東京商工会議所、大手人材サービス企業6社と提携 新卒からシニア、パートまで人材獲得を支援
月刊総務オンライン編集部
最終更新日:
2024年04月09日
東京商工会議所(東京都千代田区)は4月8日、企業の人手不足解消を支援するため、人材の確保と採用を目的とした、会員限定のプレミアムサービスを開始した。
人材確保・採用をサポートする連携6社のサービスが会員優待価格で提供
大手人材サービス提供事業者6社と連携し、人材の確保・採用に資するサービスに会員限定の優待を付けて提供する。対象人材は新卒をはじめ、即戦力やミドル・シニア、パート・アルバイトまで幅広くカバー。大企業から中堅・中小企業の多岐にわたる採用ニーズに応える。
「人材支援プレミアムサービス」で連携した企業と求人ブランド名は、以下の通り。
- 学情(あさがくナビ、就職博、Re就活)
- キャリタス(キャリタスUC)※株式会社ディスコより、4月1日に社名変更
- ディップ(dip、バイトル、バイトルNEXT、バイトルPRO、はたらこねっと)
- パーソルキャリアコンサルティング
- マイナビ
- リクルート(リクルートエージェント)
14のサービスで採用、合同説明会からインターンシップ、人材紹介をサポート
会員企業は、連携企業6社が運営する就職情報サイトや、提供する人材紹介サービス、求人広告、合同会社説明会など14のサービスを、優待価格で利用できる。ラインナップには、人手不足の解消・人材採用に関する、以下のような課題を解決する多様なサービスが挙がっている。
- 新卒者に自社をPRしたい
- 学校を通じ学生に採用関連情報を届けたい
- 合同会社説明会に出展したい
- インターンシップなどの参加者を募集したい
- ミドル・シニア人材を紹介してほしい
- 第二新卒・若者など、即戦力人材に自社をPRしたい
- 社会人経験のある人材を紹介してほしい
- 幅広い人材に自社をPRしたい
- 契約社員、パート・アルバイトを募集したい
※掲載されている情報は記事公開時点のものです。最新の情報と異なる場合があります。
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