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物流業界の魅力度は16業界中14位　現場職の5割が「職場の雰囲気」を重視

正社員の人手不足が4年連続で5割超、「人手不足倒産」上半期で過去最多　帝国データバンク調査
都内企業のテレワーク導入は6割超！　実施率43.8％との「開き」が示す課題とは
採用しても定着しない電話営業組織の実態　離職理由は給与不満より「クレーム対応による消耗」
「制度はあるが動かせない」ジョブ型人事制度の壁　成果実感を引き上げる複数施策と運用のポイント
動作の重いPCで年間18日を失う会社員　調査でわかった、会社に届かない「隠れた不満」のリアル
シビアな家計管理が働く人の負担に？　正社員の7割超が「時間より収入」を優先する理由とは
約8割が「顧客の理不尽な対応」で離職を検討　アルバイトが求めるカスハラ対策と選定基準とは
防災備蓄品、担当者の7割が期限切れや廃棄を経験　持続可能な防災体制をつくる3つのポイントとは

賃上げ実施率83.2％に上昇、「5％以上」賃上げは中小企業が大企業上回る　東京商工リサーチ
人的資本情報の開示の実態を調査、企業情報に90.3％開示も採用情報へは27.9％止まり
『月刊総務』調査

8割の企業が「優秀な人材はいるのに成果が出ない」。チームビルディングを成果につなげる
86％が「売り上げを支える」と実感も……バックオフィスが直面する「属人化」約9割のリアル
建築現場の7割近くでAI活用が拡大　テクノロジーを「試す」段階から「成果を出す」段階へ
社員の健康支援で運動習慣なしの4割が運動を開始　SOMPOの健康経営とウェルビーイング戦略
休職者発生80％超もリワーク費用「出さない企業」6割　復職支援の整備遅れが浮き彫りに

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