副業・兼業促進のためのガイドライン改訂へ 許容条件などをウエブサイトで情報開示推奨
月刊総務 編集部
最終更新日：
2022年06月29日
1ヶ月のアクセスランキング
厚生労働省は6月27日、副業・兼業を認めているか否かなどの対応状況について情報を公開すること等を追加した、副業・兼業の促進に関するガイドラインの改定案を公表した。
企業は「副業や兼業を認めているか」、「条件付き許容の場合はその条件」をウエブサイト等で公表すべき
同ガイドラインの今回の改定案では、「企業の対応」に関する記述に、新たな項目「副業・兼業に関する情報の公表について」が追加された。
追加された内容では、企業は労働者の多様なキャリア形成を促進するため、下記などを自社のウエブサイト等において公表することが望ましいとされている。
※掲載されている情報は記事公開時点のものです。最新の情報と異なる場合があります。
著者プロフィール
