厚労省、障がい者のテレワーク雇用のポイントがわかる企業向けガイダンスを開催 事例も紹介

月刊総務 編集部
最終更新日:
2022年07月21日
ogp20220721na_3

厚生労働省は、2022年度の「障害者のテレワーク雇用に向けた企業向けガイダンス」を2022年8月から12月にかけて、合計5回開催する。

障がい者のテレワーク導入に向けた手順、求人の出し方や導入企業事例などが学べる

同ガイダンスでは、障がい者雇用におけるテレワーク活用について、市場の理解から導入時、フォローアップに至るまでの各パートにおけるポイントがわかる。また、実際に障がい者のテレワーク雇用を実践する企業による事例紹介が聞ける。

第1回の開催概要は以下の通り。

続きは無料の会員登録後にお読みいただけます。

  • ・組織の強化・支援を推進する記事が読める
  • ・総務部門の実務に役立つ最新情報をメールでキャッチ
  • ・すぐに使える資料・書式をダウンロードして効率的に業務推進
  • ・ノウハウ習得・スキルアップが可能なeラーニングコンテンツの利用が可能に

※掲載されている情報は記事公開時点のものです。最新の情報と異なる場合があります。

著者プロフィール

g-soumu-editors-portrait-webp


月刊総務 編集部

パンデミック、働き方の変化、情報技術への対応など、今、総務部門には戦略的な視点が求められています。「月刊総務オンライン」は、そんな総務部門の方々に向けて、実務情報や組織運営に役立つ情報の提供を中心にさまざまなサービスを展開するプラットフォームです。


関連記事

  • 【AI×交通安全運動】111社が共同で事故リスク削減に取り組んだ2か月間……その結果は? PR
  • オフィスの課題解決はデータ収集から 社員の位置情報を自動で管理しフリーアドレスを効率化 PR
  • 大切なのは「自社ならでは」のオフィスづくり 社員の「心」を解析すると幸せな働き方が見えてくる PR

特別企画、サービス