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総務・人事などのニュース、記事一覧

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子の不登校を機に、親の約25％が離職や転職　サイボウズ、人事と従業員の認識ギャップを調査

トリドールHD、永年勤続表彰式典を東西で開催　全社員会議とも連動した「心的資本経営」の実践

総務の引き出し（労務管理）

指針の適用から3か月が経過。対策は大丈夫？　努力義務化で求められる「高年齢者労災防止」の要点
製造廃材や不要カタログをオフィス什器へ再生　コクヨ新本社における「エシカル空間創造」
ユーグレナ、荷主主体の脱炭素物流モデルを構築　バイオ燃料「サステオ」を用いた拠点間輸送を開始
ランチタイムに懇親会を開く企業が増加　出社回帰でも残る「職場内の気軽な会話」の不足
総務の引き出し（AI）

「あの人しかできない」を減らすには　AIで効率化したあと、業務をどう分け直す？
経営者・管理職の保育体験で男性育休を後押し　福島県内10市と東大によるプロジェクト始動
従業員の「会社に支援されている実感」と定着意向の関連性　ルネサンスが健康経営を調査
「休みたいけれど休めない」昨年夏バテ経験の64％が業務に影響　企業対策は3割止まり

総務の引き出し（採用）

AI面接は「人に会わない採用」ではない　応募者の導入への不安を払拭する総務・人事の役割とは？
ABWオフィスでの移動と生産性の関係を職種別に分析　イトーキと松尾研究所が共同研究
内定者フォローの月1回以上実施は59.3％　社内報・資料の共有が好評、マイナビ調査
ホワイト企業認定、審査基準を改定　数字だけで測れない企業価値を評価
事業継続性を高めるサイバーレジリエンス戦略の立て方

もう「防ぐ」だけでは守り切れない　ランサムウエア被害から考える、総務が知るべき最新脅威の実態
従業員定着に有効な施策は「1on1ミーティング」が約半数と最多　社内意識のズレが浸透阻む
経営戦略と連動したHR施策で組織変革した企業を表彰　伊藤忠やキリンHD、GOなどを高評価

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