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総務・人事などのニュース、記事一覧

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10月施行のパート・有期雇用労働者に関する規則改正で何が変わる？　確認すべき実務対応ポイント

86％が「売り上げを支える」と実感も……バックオフィスが直面する「属人化」約9割のリアル

建築現場の7割近くでAI活用が拡大　テクノロジーを「試す」段階から「成果を出す」段階へ
社員の健康支援で運動習慣なしの4割が運動を開始　SOMPOの健康経営とウェルビーイング戦略
社宅需要の増加で膨らむ総務の負担を8割削減へ　変化するニーズに対応する管理代行の選び方とは
生産性がアップするリカバリー法

運動や雑談が休みになることも？　7つの休養タイプで見つける自分の休み方と組織の仕組みづくり
休職者発生80％超もリワーク費用「出さない企業」6割　復職支援の整備遅れが浮き彫りに
60歳代就業者の6割超、音は聞こえても言葉を聞き取れず　職場で聞き返せないシニアの課題
生成AIの出力情報、新入社員の信頼31％に対し不信36％　仕事への影響や代替への不安も調査
現場が軽くなる。総務の「仕組み化」処方箋

社員の「モチベーション頼み」は限界？　指示待ちゼロの組織をつくる「総務の役割」3つの鉄則

人事の81%が就業規則は実態反映と回答も、62%の現場でローカルルール化　必要な対策とは
職場・学校の熱中症、6割が危険を実感　対策義務化「知らない」も4割
8割超企業、賃上げに限界実感　福利厚生活用する「第3の賃上げ」78.8％が導入・検討
【28卒就活の実態】早期化が進むも内定希望は後ろ倒し　74.8%が4月以降の終了を望む
激変の時代を生き抜く「アンラーニング」の取り入れ方

その成功体験が成長の邪魔になる？　変化の時代に求められる「引き算」の学び、アンラーニングとは
企業公式のフォロワー数やバズは重要ではない？　就活生の59％がSNSをきっかけに選考へ応募
具合が悪くても休めない？　体調不良時の「我慢出勤」は4割超、7割以上が業務への支障を実感

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総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
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リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
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ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
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『月刊総務』では、不定期にアンケート調査を実施し、その結果を公開しています。全国の総務パーソンがどのように業務に対応しているのか、何を感じているのか、総務の現状を確認してみましょう。
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ゴールデンウイークが明け、退職代行サービスの利用者が急増しているようです。新卒・若手社員の早期離職が深刻化し、五（六）月病が話題になっています。気象病と仕事のストレスが重なる6月に向け、メンタルヘルス対策を紹介します。
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