トップページ
総務・人事などのニュース、記事一覧

総務・人事などのニュース、記事一覧

ファミマとコカ・コーラ、女性の健康課題で合同研修　プレゼンティーズム解消に向けた環境づくり

スポーツ実施率51.7％で足踏み、男女差は過去最大　従業員の運動格差は職場支援で大きな差

中小企業の約5割が評価制度に課題、離職への影響も示唆　「人的資本・労務リスク調査白書」

M＆Aのデューデリジェンス工数をAIと専門家で半減　法務・知財・財務・税務までを一元支援
改正公益通報者保護法対応完全ガイド

内部通報制度をどう見直す？　「公益通報者保護法」改正で企業がやるべき5つの対応ポイント
AI時代におけるIT人材のキャリア意識の実態調査　約6割が「管理職になりたくない」と回答
20歳代の7割、月20時間超の残業で「働きすぎ」と実感　ジェイック調査
生成AI活用、利用者の9割超が満足もガバナンス体制構築に課題　日本経営協会が調査報告
『月刊総務』調査

7割超の企業が朝礼を実施。形骸化対策をしていない企業が3割を超え、制度疲労の懸念高まる
アイリスチトセ、「オフィス防災」ソリューションの提供を開始　制震技術と備蓄管理で一元的に支援
経産省「健康経営銘柄2026」44社を選定、優良法人は過去最多の2万6850法人

内定辞退62.6％、採用競争勝ち抜く新「引き留めモデル」　企業が学生の国家資格取得を支援
差がつく雑談

初対面でも会話が続くコツ　「ちゃんと聞いてる？」を「聞き上手」に変える相づち「あいうえお」
働き方改革、時間短縮進むもエンゲージメント向上に壁　「経営者の本気度」が鍵と社労士総研調査
組織の未来を守る成功に導くサクセッションプランの作り方

「85％が作成」も機能不全に？　日本企業においてサクセッションプランが思うように進まない理由
DX推進の鍵となるデータ活用　リンプレス、期待できる効果を解説した記事を公開
労働者の約1割が「時間の増加」を希望　厚労省調査が示す多様なニーズと、複雑化する制度運用の壁
新卒内定者に20万円の「入社前支援金」　使い道の決断を通じて自律を促す、独自の採用・育成戦略

注目の総務コンテンツ

セミナー・イベント予定一覧◆4/20更新
押さえておくべき2026年施行の法令改正
編集部ｵｽｽﾒ!! 「総務1年生」向けの20選
新入社員の教育や既存社員のリスキリングに！
スタートアップバックオフィスの始め方◆10/8更新
2025年下半期人気ランキング [トップ20]

特別企画、サービス

【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本

『月刊総務』編集部が、総務1年生やこの春久々に総務業務を担当する方にオススメのコンテンツを厳選。この機会に、総務実務の基本はもちろん、ビジネススキルや総務の考え方について学んでみませんか？
総務のマニュアル

総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
多様な働き方に対応する　社内コミュニケーション術

リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント

ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
総務辞典

総務辞典とは、どなたでもご利用いただける、総務業務に関する一般知識、関連法令や実務ノウハウなど総務に関する用語辞典です。
無料オンラインセミナーのご案内

月刊総務が開く、無料オンラインセミナーの予定はこちらからご確認ください。さまざまな企業と共催し、より専門的な知識を幅広いテーマで発信。総務の皆様の情報収集にお役立てください。
『月刊総務』調査

『月刊総務』では、不定期にアンケート調査を実施し、その結果を公開しています。全国の総務パーソンがどのように業務に対応しているのか、何を感じているのか、総務の現状を確認してみましょう。
YouTube 月刊総務チャンネル

『月刊総務』公式YouTubeチャンネルです！　「働き方」「戦略総務」などのテーマについて、数分で気軽にキャッチできる情報を発信していきます。ぜひ、チャンネル登録をお願いします！
メンタル不調者が増える6月前にチェックしておきたい10本

ゴールデンウイークが明け、退職代行サービスの利用者が急増しているようです。新卒・若手社員の早期離職が深刻化し、五（六）月病が話題になっています。気象病と仕事のストレスが重なる6月に向け、メンタルヘルス対策を紹介します。
業務効率化＆コスト削減　購買プラットフォーム

オフィス用品に関する困りごとを解決し、業務効率化とコスト削減を実現いたします。Kobuyは、一貫堂が提携するパートナーサプライヤに加え、お客様ご希望のサプライヤ商品・サービスを一元管理できるオフィス用品一括購買システムです。

総務・人事などのニュース、記事一覧

ファミマとコカ・コーラ、女性の健康課題で合同研修 プレゼンティーズム解消に向けた環境づくり

スポーツ実施率51.7％で足踏み、男女差は過去最大 従業員の運動格差は職場支援で大きな差

中小企業の約5割が評価制度に課題、離職への影響も示唆 「人的資本・労務リスク調査白書」

M＆Aのデューデリジェンス工数をAIと専門家で半減 法務・知財・財務・税務までを一元支援

内部通報制度をどう見直す？ 「公益通報者保護法」改正で企業がやるべき5つの対応ポイント

AI時代におけるIT人材のキャリア意識の実態調査 約6割が「管理職になりたくない」と回答

20歳代の7割、月20時間超の残業で「働きすぎ」と実感 ジェイック調査

生成AI活用、利用者の9割超が満足もガバナンス体制構築に課題 日本経営協会が調査報告

7割超の企業が朝礼を実施。形骸化対策をしていない企業が3割を超え、制度疲労の懸念高まる

アイリスチトセ、「オフィス防災」ソリューションの提供を開始 制震技術と備蓄管理で一元的に支援

経産省「健康経営銘柄2026」44社を選定、優良法人は過去最多の2万6850法人

内定辞退62.6％、採用競争勝ち抜く新「引き留めモデル」 企業が学生の国家資格取得を支援

初対面でも会話が続くコツ 「ちゃんと聞いてる？」を「聞き上手」に変える相づち「あいうえお」

働き方改革、時間短縮進むもエンゲージメント向上に壁 「経営者の本気度」が鍵と社労士総研調査

「85％が作成」も機能不全に？ 日本企業においてサクセッションプランが思うように進まない理由

DX推進の鍵となるデータ活用 リンプレス、期待できる効果を解説した記事を公開

労働者の約1割が「時間の増加」を希望 厚労省調査が示す多様なニーズと、複雑化する制度運用の壁

新卒内定者に20万円の「入社前支援金」 使い道の決断を通じて自律を促す、独自の採用・育成戦略

注目の総務コンテンツ

特別企画、サービス

【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本

総務のマニュアル

多様な働き方に対応する 社内コミュニケーション術

テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント

総務辞典

無料オンラインセミナーのご案内

『月刊総務』調査

YouTube 月刊総務チャンネル

メンタル不調者が増える6月前にチェックしておきたい10本

業務効率化＆コスト削減 購買プラットフォーム

ファミマとコカ・コーラ、女性の健康課題で合同研修　プレゼンティーズム解消に向けた環境づくり

スポーツ実施率51.7％で足踏み、男女差は過去最大　従業員の運動格差は職場支援で大きな差

中小企業の約5割が評価制度に課題、離職への影響も示唆　「人的資本・労務リスク調査白書」

M＆Aのデューデリジェンス工数をAIと専門家で半減　法務・知財・財務・税務までを一元支援

内部通報制度をどう見直す？　「公益通報者保護法」改正で企業がやるべき5つの対応ポイント

AI時代におけるIT人材のキャリア意識の実態調査　約6割が「管理職になりたくない」と回答

20歳代の7割、月20時間超の残業で「働きすぎ」と実感　ジェイック調査

生成AI活用、利用者の9割超が満足もガバナンス体制構築に課題　日本経営協会が調査報告

アイリスチトセ、「オフィス防災」ソリューションの提供を開始　制震技術と備蓄管理で一元的に支援

内定辞退62.6％、採用競争勝ち抜く新「引き留めモデル」　企業が学生の国家資格取得を支援

初対面でも会話が続くコツ　「ちゃんと聞いてる？」を「聞き上手」に変える相づち「あいうえお」

働き方改革、時間短縮進むもエンゲージメント向上に壁　「経営者の本気度」が鍵と社労士総研調査

「85％が作成」も機能不全に？　日本企業においてサクセッションプランが思うように進まない理由

DX推進の鍵となるデータ活用　リンプレス、期待できる効果を解説した記事を公開

労働者の約1割が「時間の増加」を希望　厚労省調査が示す多様なニーズと、複雑化する制度運用の壁

新卒内定者に20万円の「入社前支援金」　使い道の決断を通じて自律を促す、独自の採用・育成戦略

多様な働き方に対応する　社内コミュニケーション術

業務効率化＆コスト削減　購買プラットフォーム