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総務・人事などのニュース、記事一覧

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仕事に全力投球せずに職場に居座りたい「静かな退職」が増加中　企業が生み出した結果？　民間調査

ANA、2023年度健康白書を発行　フィジカル・メンタルの健康施策などで健康経営を推進

災害時の通信手段、準備してる？　能登半島地震でも役立った「スターリンク」とは

ENEOS、今度は子会社会長がセクハラ解任　匿名通報を受け付けた内部通報制度の仕組み
総務の引き出し（採用）

結果を妄信してはダメ！　採用難の時代に有効な選考手法「適性検査」、忘れてはいけないその副作用
イベントの食品が腐敗、無断公式SNS……　法人のネット炎上事例（2023年下期）、原因と対策は
日本企業、不正アクセス発覚まで1年以上かかってしまう　と思ったら非上場はもっとヤバかった
30代以降の女性、55％が「不調でも仕事のために我慢」　対策もなく、会社側の制度も利用しづらい
総務の引き出し（コミュニケーション）

「ヨイショ」したつもりが実は失礼に当たる？　目上の人にいってはいけない3大NGフレーズとは
カスハラ対策の条例制定、東京都と北海道が検討へ　企業側に必要な方針・線引き・取り組みは？
GDPRの「主監督機関」に関するガイドライン、日本語版が公表　個人情報保護委員会が仮訳

勤務時間外「つながらない権利」への意識上昇、会社のリスキリング支援には問題も　働き方実態調査
人的資本調査2023　「人的資本リーダーズ」8社をはじめ、人的資本経営品質に優れた企業を選出
埼玉の食品スーパー・ベルクで髭がOKに　身だしなみ規定の緩和で自分らしく働ける環境づくり
総務の引き出し（労務管理）

パートタイムのシフト、増やしてOK？　繁忙期の人手不足を解消する「130万円の壁」への対応策
上場企業の女性管理職比率、政府目標にはまだまだ遠く　平均で9％「30％以上」はわずか5％
高速道路料金が半額になる「通勤パス」の範囲拡大　4月から石川・新潟など全国6道県で実施へ
物流2024年問題、トラック運転手の賃金を24年度から10％前後引き上げる政府方針

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法改正の具体的なポイントや実務に直結する時事的なコラムなど、専門性が高い「プレミアム限定コラム」はこちら。業務を支える幅広い知識を集めるのに最適です。
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リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
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ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
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