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総務・人事などのニュース、記事一覧

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バックオフィスの約8割が効果を実感できず　なぜDX化を進めても現場の業務は減らない？

【28卒採用】7割が年内選考へ　「3年生の10・11・12月」開始がトップ3を占め早期化進む

「紙をゼロにする」は間違い？　ペーパーレス化を成功させるための「現状把握」3ステップ

女性管理職は過去最高の11.3%！　4割超の企業が「ゼロ」を抜け出せない理由と育成の課題
地方・郊外でのテレワーク実施は20歳代が32.6%で最多！　世代間で広がる働き方の意識差
総務の引き出し（労務管理）

【8月改正】産業医の辞任等の報告も義務化　企業が確認すべき労働者健康管理体制と法的対応
台風・風水害を重大リスクと捉える企業は8割超！　BCP対応で今すぐ見直すべき点は何か
AI面接経験者の8割超が好印象　志望度や企業への印象に与えた変化と支持される理由
2026年改訂ガバナンスコード着手は2割強、運営の属人化課題も　あなたの会社は着手している？
総務の引き出し（労働法）

外国人採用で企業が留意すべきことは？　2026・27年改正「外国人雇用管理指針」対応ポイント
28卒採用は8割近くが「難化」と予想　採用意欲は落ち着き見せ「20歳代通年採用」実施は半数に

総務の引き出し（広報）

「やりがい」がある従業員ほど、なぜ失敗を隠すのか？　エンゲージメントとガバナンスの危うい関係
新リース会計基準の対応未完了は74.8%！　強制適用まで残り7か月、企業が直面する壁
「調べ直し」損失は年間約20万円　6割が悩む情報の属人化と社内ルール確認の負担
従業員の成長につながる「静かな退職」への向き合い方

「辞めないけどやる気なし」価値観の変化で変わる仕事への向き合い方　「静かな退職」が広がるわけ
出社したくなるオフィス設備1位は社食　物価高による食費負担も出社動機に
社員と家族の職場理解促進、子供が「一日社員」として仕事を体験　APAMAN
不調な社内サーバーが招く損失とは？　8割超が踏み切る危険な抜け道と放置されるリスク

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