ドライバーの人手不足、働き方の多様化に対応 岩田産業グループHD、新会社に週休3日制導入

月刊総務オンライン編集部
最終更新日:
2025年09月12日
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岩田産業グループホールディングス(福岡県福岡市)は9月11日、グループ会社であるロジテック・イワタ(福岡県福岡市)について、独自の人事制度である「週休3日制」を新たに導入することを発表した。

週休3日制は、個々のライフスタイルや価値観に応じて柔軟な活用が可能になる。仕事とプライベートのバランスを取りながら、自分らしい働き方を実現できるとしている。

平日4日間の「集中勤務スタイル」は、1日の勤務時間は10時間に

週休3日制の勤務形態では、平日4日間の集中勤務スタイルを採用。1週間の所定労働時間は40時間であるため、1日の勤務時間は10時間に延長される。

同制度によって、従業員は休日3日間を自由に活用できる点が大きな特徴。また、この制度を利用した場合の年間休日数は156日となる。

週休2日制 週休3日制
勤務時間

(A)8:00〜17:00

(B)7:30〜16:30

(C)7:00〜16:00

(D)6:30〜15:30

(A)8:00〜19:00

(B)7:30〜18:30

(C)7:00〜18:00

(D)6:30〜17:30

勤務曜日 月・火・水・木・金 月・火・木・金
休憩時間 1時間 1時間
1日の所定労働時間 8時間 10時間
1週間の所定労働時間 40時間 40時間
週休2日制と3日制の違い

週休3日制の活用例は、以下のようなものがある。

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