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従業員の自律神経をオフィスで数値化、KACが測定出張サービス開始
法務担当の突然退職にも対応、24時間365日稼働する「AI法務部」が登場
「新年の抱負」が続かないのは当然だった？ 脳科学が証明する「最高の一年のスタート」の切り方
あえてオフィス空間に「非日常」を取り入れる演出 キリングループ本社をリニューアル
出産・育児期の不安を解消する支援策 子供1人当たり最大65万円を支給するペアレント・ファンド
国内転勤者に一律50万円支給で心理的負担を軽減 住友重機械工業のキャリア形成サポート
目標設定や評価制度でドライバーの「当事者意識」育む 交通事故削減の工夫を表彰するアワード開催
防災・BCP対策を「非常用」と考えていませんか？ 業務慣習の改善から始める中小企業のBCP
「電話対応で仕事が進まない！」 わずらわしい電話ストレスを自動化で解消する050電話アプリ
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総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
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ゴールデンウイークが明け、退職代行サービスの利用者が急増しているようです。新卒・若手社員の早期離職が深刻化し、五（六）月病が話題になっています。気象病と仕事のストレスが重なる6月に向け、メンタルヘルス対策を紹介します。
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