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退職代行サービス利用者の4割が「賃金アップ」　約7割が正社員として再就職　民間調査

派遣で「さまざまな仕事・職場を経験できた」が約4割　適した働き方を探す過程として利用する人も

政府、下請法改正案を閣議決定　支払い遅れや不当な減額要求などの「下請けいじめ」を防ぐ目的
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東京メトロの社員寮に居住者向けカーシェアリングを導入　少し安価に設定、福利厚生の一環として
「お祝い花」を取りまとめて業務負荷を軽減するサービス　企業間コミュニケーションのサポートも
オムロン、トランスコスモスと間接業務の効率化を目指したシェアードサービスセンターを設立
ジョブ・カードを活用　厚労省がキャリア形成とリスキリングに取り組む企業をサポート
LINEヤフー、能登の被災地とスキルを持つ企業・社員を結ぶプロボノプラットフォームを構築
クラレ、「サステナブル調達」をサプライチェーン全体に拡大へ　人権尊重などを方針に盛り込む

中企庁が下請法改正へ意見募集　「買いたたき規制の見直し」や「下請け」の用語変更も
コスト増、価格にいくら反映させればいい？　中小機構が無料シミュレーションツールを提供開始
2025年分の年賀状を送る企業は3社に1社、5割の企業がすでに「年賀状じまい」　TDB調査
サマリー、法人向け文書溶解サービスを開始　文書の保管から廃棄までワンストップ
ドライバーの時間外労働時間数、約1割を削減　味の素ら大手食品メーカー5社出資のF-LINE
障がい者の雇用育成型サテライトオフィス開始　レバレジーズ「ワークリアstep」リリースの背景
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