総務の引き出しの記事・ニュース

複雑な法改正対応の不安も解消！　生成AIの活用で進める経理・税務DXの始め方

パワーハラスメントは上司→部下とは限らない！　能力が高い部下などによる「逆パワハラ」3事例

休職者の再スタートを支える企業へ　知っておきたい「リワーク」活用のメリット

総務の引き出し（SDGs）

「見える化・つなぐ化・自動化」DXの3つの力でSXを推進　人が中心のデジタル活用で経営改革を
総務の引き出し（採用）

なぜバイアスを防ぐための「面接チェックシート」が逆効果に？　採用選考での評価を公正にするには
総務の引き出し（デジタル化推進）

IT担当を兼ねる総務担当者はどう備える？　アサヒのサイバー被害に学ぶ「ランサムウエア対策」
総務の引き出し（労務管理）

4月から被扶養者認定時に提出が求められる労働条件通知書。就業規則や雇用契約書と兼用は可能？
総務の引き出し（BCP）

重要書類の消失や停電の発生……事業継続するための代替手段は？　非常時に人員、電源を確保する方法
総務の引き出し（労働法）

【私傷病休職の法律関係まとめ】休職期間中の労働者であっても育児・介護休業の取得は認めるべき？
総務の引き出し（広報）

コロナ禍で失われた「青春」を取り戻す？　来期のインターナル・コミュニケーション計画のヒント
総務の引き出し（コミュニケーション）

たった1枚の紙が好感度を左右する！　名刺交換におけるNG行為と相手に好印象を与える裏ワザ

総務の引き出し（SDGs）

これからのSXに必要なのは「地域総務」　地域再生のハブとなる新しい役割とは
総務の引き出し（人事教育研修）

温かく家族のように支え合うか、クールに成果を重視するか。「自律的人材」を育てるための方法
総務の引き出し（メンタルヘルス）

職場定着率が最も低い「精神障がい」　長く働ける環境を整えるための3つのサポート
総務の引き出し（採用）

組織に「定着」するかどうかを見極めるには？　「辞めない人材」の特徴を浮き彫りにする4つの質問
総務の引き出し（デジタル化推進）

社内ポータルは「作る」から「育てる」へ　アクセスしたくなるサイトへ変える5つの原則
総務の引き出し（労務管理）

下回る賃金で契約していたら無効に？　支給している給与が「最低賃金額」以上なのかを調べる方法
総務の引き出し（BCP）

インシデント発生時でも製品・サービスの供給を止めない！　BCPに記載すべきリストの中身とは？

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総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
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