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「総務のマニュアル」と「総務の引き出し」更新情報(4月26日更新)
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労務管理の記事・ニュース
ファーストリテイリングが3月に報酬改定、グローバル水準目指し年収最大40%増 人材投資を強化
外国籍労働者雇用に関する法律
外国人を雇用する際の注意点
外国人人材の受け入れ制度の在り方とポイント
外国籍労働者の現状と雇用するまでの流れ
手の切断や死亡事故も発生、労働安全衛生法違反で年末に書類送検5件 大阪労働局
西武鉄道、遅延証明書を「Webオンリー」に 西日本は既にペーパーレス化進む
休日が選べ、所定労働時間も選択可能な週休3日制 子育て支援にリモートワーク併用勤務も
ドライバーの「自動点呼」、2023年1月から可能に 運転者・管理者の負担を軽減する新制度
工場のトイレ、生理用品を交換できない 女性の健康に関する悩みを解消する明治の取り組み
自動車運送事業者向け「働きやすい職場認証制度」、「二つ星」受付開始 取得インセンティブも強化
運輸安全マネジメント評価、小規模な海運事業者が対象に 自然災害や感染症対策の評価項目も追加
キャリアアップ助成金、特定求職者雇用開発助成金が増額・新コース創設 採用やリスキリングを支援
冬のボーナス、納得できない社員が48% 理由は評価基準・査定方法の不明確さなど
他企業でスキルアップする在籍型出向を支援する厚労省の新たな助成金 1事業所最大1000万円
35歳で部長職に 能力・職務や目標達成度を重視する十六フィナンシャルグループの新人事制度
「いざという時のために」で有給休暇をストックしなくてよいように 厚労省、病気休暇制度の資料公開
36%が見直しせず、パートタイム・有期雇用労働法「不合理な待遇差の禁止」規定 厚労省が調査
改正パワハラ防止法 問題発生時、不利にならないための企業側の義務
「給料泥棒!小学生以下!といわれました」 パワハラ申告時、事実確認失敗のデメリット6つ
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総務が押さえておくべき 2023(令和5)年に施行の法令改正情報
2023年は2022年に引き続き施行される育児・介護休業法のほか、労働基準法や労働安全衛生法、国民年金法の改正法令などが施行されます。本稿では今年に施行等される法令の中で、総務業務関連のものをピックアップしました。
【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本
『月刊総務』編集部が、総務1年生やこの春久々に総務業務を担当する方にオススメのコンテンツを厳選。この機会に、総務実務の基本はもちろん、ビジネススキルや総務の考え方について学んでみませんか?
総務のマニュアル
総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
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法改正の具体的なポイントや実務に直結する時事的なコラムなど、専門性が高い「プレミアム限定コラム」はこちら。業務を支える幅広い知識を集めるのに最適です。
多様な働き方に対応する 社内コミュニケーション術
リモートワーク、ABWなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント
ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
総務辞典
総務辞典とは、どなたでもご利用いただける、総務業務に関する一般知識、関連法令や実務ノウハウなど総務に関する用語辞典です。
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『月刊総務』では、不定期にアンケート調査を実施し、その結果を公開しています。全国の総務パーソンがどのように業務に対応しているのか、何を感じているのか、総務の現状を確認してみましょう。
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