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総務・人事などのニュース、記事一覧

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企業力を高めるための「タレントマネジメント」【最終回】タレントマネジメントを有効に活用するために押さえておきたい4つのポイント（3）

総務の知的財産戦略　第22回

第24回：企業変革の現場よりー(1)プロローグ：今変わりつつある組織風土改革

総務の現場から

健康経営は、働き方改革との両輪で。家族も巻き込むことで推進に拍車
社員と組織を生かす総務の技

社員と組織を生かす総務の技【その7】新たな取り組み・失敗パターン（番外編）と仕事の成果
採用ブランディング

採用ブランディング【第14回】新卒採用をあきらめると、経営効率が悪くなる
総務パーソンが押さえておきたい2018年10月のトピックス
【総務部門】2018年10月の業務ポイントと行事
採用ブランディング

採用ブランディング【第13回】2021年度新卒採用で起こる企業の戦術変更
総務の知的財産戦略

総務の知的財産戦略　第21回
組織を活性化する「場」作り

組織を活性化する「場」作り【その7】コミュニティー&インナーブランディングの仕掛け方

企業力を高めるための「タレントマネジメント」

企業力を高めるための「タレントマネジメント」【第3回】タレントマネジメントを有効に活用するために押さえておきたい4つのポイント（2）
採用ブランディング

採用ブランディング【第12回】採用はジャイアント・キリングを起こせる（事例編）
総務パーソンが押さえておきたい2018年9月のトピックス
【総務部門】2018年9月の業務ポイントと行事
企業力を高めるための「タレントマネジメント」

企業力を高めるための「タレントマネジメント」【第2回】タレントマネジメントを有効に活用するために押さえておきたい4つのポイント（１）
採用ブランディング

採用ブランディング【第11回】採用はジャイアント・キリングを起こせる（理論編）
総務の現場から

学生にも、会社にもメリットがある　個性重視の「ユニーク採用」を実施

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押さえておくべき2025年施行の法令改正
2024年雇用保険法等改正への対応実務
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新入社員の教育や既存社員のリスキリングに！
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2023年は2022年に引き続き施行される育児・介護休業法のほか、労働基準法や労働安全衛生法、国民年金法の改正法令などが施行されます。本稿では今年に施行等される法令の中で、総務業務関連のものをピックアップしました。
【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本

『月刊総務』編集部が、総務1年生やこの春久々に総務業務を担当する方にオススメのコンテンツを厳選。この機会に、総務実務の基本はもちろん、ビジネススキルや総務の考え方について学んでみませんか？
総務のマニュアル

総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
多様な働き方に対応する　社内コミュニケーション術

リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント

ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
総務辞典

総務辞典とは、どなたでもご利用いただける、総務業務に関する一般知識、関連法令や実務ノウハウなど総務に関する用語辞典です。
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『月刊総務』では、不定期にアンケート調査を実施し、その結果を公開しています。全国の総務パーソンがどのように業務に対応しているのか、何を感じているのか、総務の現状を確認してみましょう。
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