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総務の引き出し（広報）

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お金がモチベでない経験から、業界の非常識を変えて　20歳代社員の知恵を経営に取り入れ
2024年上半期はアクティビストからの株主提案が増加　低PBR企業がターゲットに
「人は休憩でやさしくなれるのか」、花王とJTが共同実験を開始　従業員の対人ストレス軽減目指す
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