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強化・支援の記事・ニュース
2022年の災害・防災総括と2023年度へ向けての考え方
目印や色分け、ナッジで職場の危険を「見える化」取り組み1042件 22年度安全活動コンクール
新幹線車内でアイスブレイク JR東日本とプリンスホテルが提案する短期チームビルディング研修
総務の引き出し（ウェルビーイング）
タテ・ヨコ・ナナメ……人とのつながりの形とウェルビーイング
報酬額の明示を義務付け、支払期日の設定 違反時は罰則も 政府、フリーランス法案を閣議決定
自宅の電力を工場のエネルギーに 日本特殊陶業、社員と二人三脚のカーボンニュートラル施策
意欲ある若手をオンライン上で発掘する組織横断的プロジェクトで働きがいアップ 伊藤忠
スマホからパスポート更新可能に、査証欄増補は廃止 改正旅券法3月27日から
2024年新卒採用、5年ぶりに「増加見込み」が3割超に 人材獲得が競争激化
いざという時「役に立たないBCP」にしないため、無料のBCP改善セミナー 東京都内中小企業向け
パワーゲートやクレーン、2段積みデッキに補助金 中小トラック運送事業者の働き方改革を支援
ドンキ、これからは管理部門の社員も金髪OK 多様な価値観は自由な髪色の認め合いから
職場における「見えない障がい者」支援
内部障がい者が職場に復帰するための準備・対応
東京都、受注型企業の技術開発経費を助成、都内に本社があれば関東近郊の他県の工場もOK
法人営業マン、6割が「燃え尽き症候群」経験アリ アンケートで労働時間の2割を無駄と感じる意見も
「このご時世に賃上げしないと人材流出する」 50％以上の企業で賃上げ見込み、TDB調査
職場における「見えない障がい者」支援
職場における内部障がい者への配慮
ダイバーシティを100項目で測る「D&Iアワード2022」 社員の帰属意識も評価
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【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本
『月刊総務』編集部が、総務1年生やこの春久々に総務業務を担当する方にオススメのコンテンツを厳選。この機会に、総務実務の基本はもちろん、ビジネススキルや総務の考え方について学んでみませんか？
総務のマニュアル
総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
多様な働き方に対応する 社内コミュニケーション術
リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント
ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
総務辞典
総務辞典とは、どなたでもご利用いただける、総務業務に関する一般知識、関連法令や実務ノウハウなど総務に関する用語辞典です。
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『月刊総務』では、不定期にアンケート調査を実施し、その結果を公開しています。全国の総務パーソンがどのように業務に対応しているのか、何を感じているのか、総務の現状を確認してみましょう。
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『月刊総務』公式YouTubeチャンネルです！ 「働き方」「戦略総務」などのテーマについて、数分で気軽にキャッチできる情報を発信していきます。ぜひ、チャンネル登録をお願いします！
メンタル不調者が増える6月前にチェックしておきたい10本
ゴールデンウイークが明け、退職代行サービスの利用者が急増しているようです。新卒・若手社員の早期離職が深刻化し、五（六）月病が話題になっています。気象病と仕事のストレスが重なる6月に向け、メンタルヘルス対策を紹介します。
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オフィス用品に関する困りごとを解決し、業務効率化とコスト削減を実現いたします。Kobuyは、一貫堂が提携するパートナーサプライヤに加え、お客様ご希望のサプライヤ商品・サービスを一元管理できるオフィス用品一括購買システムです。
