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総務・人事などのニュース、記事一覧

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働き方改革を実現する、ペーパーレス化とファイリングのコツ

Googleがおススメする「パスワード管理の10のヒント」　管理者は改めて見直す機会に

埼玉県、「70歳以上まで継続雇用制度」導入で助成金30万円　労働協約・就業規則の改訂が必要

企業に求められる大人の発達障がいとの向き合い方

発達障がいの従業員が、仕事を続けるために行うべきこととは
禁煙治療の費用補助、健康手当で3万円などで従業員喫煙率をダウン　エムステージの禁煙推進施策
デジタル人材採用の人材紹介手数料に最大150万円　埼玉県の中小企業向け補助金
企業に求められる大人の発達障がいとの向き合い方

発達障がいの従業員への対応
化学物質規制で安衛法・安衛則等が改正　リスクアセスメント対象物関連で新たな義務など
企業に求められる大人の発達障がいとの向き合い方

発達障がいの基礎知識
2022年度「外国人労働者問題啓発月間」開始　雇用状況の届出、外国人雇用管理セミナーなど啓発
東京都のシニア派遣マッチング事業、2か月分の人件費が無料　事務職・営業職・IT技術職のみ

総務入門講座

会社法から見る役員の基礎知識（2）　役員を決めるには
応用地質、本社ビルでもフリーアドレス制導入　埼玉では「グループアドレス」方式
築50年のビルがリノベーション、新しい働き方・オフィスの在り方に向け実証実験も　東京・六本木
「人的資本」の情報開示、非上場企業でも40％が取締役会レベルで議論　民間調査
総務入門講座

会社法から見る役員の基礎知識（1）　役員とは
総務省、最低限必要なセキュリティ確保のチェックリスト改定　テレワーク導入中の中小企業向け
整理収納アドバイザーが教える　快適な仕事環境のつくり方

在宅勤務で快適に仕事するための5つの方法

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『月刊総務』×『企業実務』コラボ企画を公開中
押さえておくべき2024年施行の法令改正
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2023年は2022年に引き続き施行される育児・介護休業法のほか、労働基準法や労働安全衛生法、国民年金法の改正法令などが施行されます。本稿では今年に施行等される法令の中で、総務業務関連のものをピックアップしました。
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『月刊総務』編集部が、総務1年生やこの春久々に総務業務を担当する方にオススメのコンテンツを厳選。この機会に、総務実務の基本はもちろん、ビジネススキルや総務の考え方について学んでみませんか？
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法改正の具体的なポイントや実務に直結する時事的なコラムなど、専門性が高い「プレミアム限定コラム」はこちら。業務を支える幅広い知識を集めるのに最適です。
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リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
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ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
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『月刊総務』調査

『月刊総務』では、不定期にアンケート調査を実施し、その結果を公開しています。全国の総務パーソンがどのように業務に対応しているのか、何を感じているのか、総務の現状を確認してみましょう。
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総務・人事などのニュース、記事一覧

働き方改革を実現する、ペーパーレス化とファイリングのコツ

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発達障がいの従業員への対応

化学物質規制で安衛法・安衛則等が改正 リスクアセスメント対象物関連で新たな義務など

発達障がいの基礎知識

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