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総務の引き出し（労務管理）
総務の引き出し（労務管理）の記事・ニュース
翌日の始業までに休息期間が取れない場合はどうする？ 勤務間インターバル規制強化で検討すべき点
求人サイトによる金銭等の提供が禁止へ それでも「入社祝い金を差し上げます」はなくならないわけ
来年4月より順次施行の改正法詳細 環境整備など離職防止措置を重視した介護に関する5つの変更点
総務の引き出し（労務管理）
PayPayが初の資金移動業者になって再注目されるデジタル給与払い。導入に必要な手続きは？
総務の引き出し（労務管理）
10月からパートタイマーの社会保険の適用が拡大 加入対象の4つの要件と企業が対応すべきこと
総務の引き出し（労務管理）
異議申し立ての権利は労働者のみ……企業が「労災認定」に不満を抱いたら覆せる？ 最高裁判決は？
総務の引き出し（労務管理）
10割支給は本当？ 2025年4月より拡充。法改正で新設された2つの育児休業給付を詳しく解説
総務の引き出し（労務管理）
非正規との待遇差の理由は？ 「同一労働同一賃金」の徹底に向け、今年度労基署が積極指導
総務の引き出し（労務管理）
適用対象が週10時間以上の労働者へと拡大 来年4月より順次施行予定の「改正雇用保険法」を解説
総務の引き出し（労務管理）
定年の年齢を変える必要は？ 来年3月に経過措置終了で復習しておきたい65歳までの雇用確保義務
総務の引き出し（労務管理）
2025年度以降にどんな改正がある？ 育児・介護休業法で検討されている見直し案をまとめて紹介
総務の引き出し（労務管理）
社員が受診を拒否したら？ 法改正で何が変わる？ 定期健診のよくある10の疑問に答えます
総務の引き出し（労務管理）
パートタイムのシフト、増やしてOK？ 繁忙期の人手不足を解消する「130万円の壁」への対応策
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「年収の壁」で問題視されるもいまだ5割以上が支給 「配偶者手当」を見直すための4ステップとは
総務の引き出し（労務管理）
年収「106万円」「130万円」の壁問題 助成金や特例措置など手取りを減らさない4つの支援策
総務の引き出し（労務管理）
改正で厳格化 ボーナスシーズン前に復習しておきたい、育児休業中の「賞与保険料免除」要件
総務の引き出し（労務管理）
定年後再雇用で大幅減額は妥当か ―― 最高裁の判決から考える基本給の「同一労働同一賃金」
総務の引き出し（労務管理）
精神障がいの労災認定基準が2023年内に見直し 「カスハラ」「SOGIハラ」などが追加に
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スタートアップバックオフィスの始め方◆10/8更新
2025年下半期 人気ランキング [トップ20]
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【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本
『月刊総務』編集部が、総務1年生やこの春久々に総務業務を担当する方にオススメのコンテンツを厳選。この機会に、総務実務の基本はもちろん、ビジネススキルや総務の考え方について学んでみませんか？
総務のマニュアル
総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
多様な働き方に対応する 社内コミュニケーション術
リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント
ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
総務辞典
総務辞典とは、どなたでもご利用いただける、総務業務に関する一般知識、関連法令や実務ノウハウなど総務に関する用語辞典です。
無料オンラインセミナーのご案内
月刊総務が開く、無料オンラインセミナーの予定はこちらからご確認ください。さまざまな企業と共催し、より専門的な知識を幅広いテーマで発信。総務の皆様の情報収集にお役立てください。
『月刊総務』調査
『月刊総務』では、不定期にアンケート調査を実施し、その結果を公開しています。全国の総務パーソンがどのように業務に対応しているのか、何を感じているのか、総務の現状を確認してみましょう。
YouTube 月刊総務チャンネル
『月刊総務』公式YouTubeチャンネルです！ 「働き方」「戦略総務」などのテーマについて、数分で気軽にキャッチできる情報を発信していきます。ぜひ、チャンネル登録をお願いします！
メンタル不調者が増える6月前にチェックしておきたい10本
ゴールデンウイークが明け、退職代行サービスの利用者が急増しているようです。新卒・若手社員の早期離職が深刻化し、五（六）月病が話題になっています。気象病と仕事のストレスが重なる6月に向け、メンタルヘルス対策を紹介します。
業務効率化＆コスト削減 購買プラットフォーム
オフィス用品に関する困りごとを解決し、業務効率化とコスト削減を実現いたします。Kobuyは、一貫堂が提携するパートナーサプライヤに加え、お客様ご希望のサプライヤ商品・サービスを一元管理できるオフィス用品一括購買システムです。
