総務のマニュアルの記事・ニュース

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2028年に変更になる被保険者の条件とは？　雇用保険制度等改正法で企業が注視しておくべき項目

施行後は男性の育児休業取得率が増大の見込み　2025年4月改正で新設される2つの育児休業給付

総務が押さえておきたい2024年雇用保険法等改正への対応実務

来年以降も続く大きな見直し　2024年雇用保険制度等を巡る改正で対応が求められる項目まとめ
年齢と立場のギャップを解消する　年上部下マネジメントのポイント

「好きにやってください！」と丸投げした結果……年上部下に業務を依頼する際に陥りがちなパターン
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60歳を過ぎたら収入減も……増加する働くシニア。年上部下へのマネジメントはなぜ難しいのか？
管理職として活躍するために身に付けておきたい、インバスケット思考法

【インバスケット実践編】重要な案件……リーダーのあなたが部下にいってはいけない言葉とは？
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インバスケット思考のポイントは「時間」。「全ての仕事を完璧に！」の考え方では成果は上がらない
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昇格試験にも採用される「インバスケット」って何？　管理職になる前に体験しておくべき理由とは
他人ごとでは済まされない！　ネットの誹謗中傷・炎上が企業に与える影響とその対策

ネットの違法な投稿はどうすれば削除できる？　誹謗中傷・炎上等トラブルに発展した場合の対応

他人ごとでは済まされない！　ネットの誹謗中傷・炎上が企業に与える影響とその対策

炎上の火種を見逃しているかも？　私的投稿も要注意！　ネットトラブルの被害を最小限にする予防策
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軽い気持ちで投稿したら瞬く間に拡散……なぜ起きる？　誹謗中傷・炎上パターンと企業に与える影響
新技術の権利を守る　デジタル時代の知的財産管理の在り方

AIが生成したそのコンテンツ、著作権は大丈夫？　デジタル時代に検討すべき知財管理体制の在り方
新技術の権利を守る　デジタル時代の知的財産管理の在り方

ビジネスの拡大で気になる仮想空間と生成AIの知的財産　特に意識しておくべき法律はこの4つ
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メタバースや生成AIなどの登場でトラブルが噴出　デジタルコンテンツの知財、国内外の法整備動向
施行前に知っておきたい、フリーランス保護新法対応のポイント

フリーランスの育児・介護等も企業の配慮義務に　新法で定められた就業環境に関するルールとは
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下請法との違いは中小企業の立場　フリーランス新法で注視すべき3つの条項とアセスメントのススメ

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総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
多様な働き方に対応する　社内コミュニケーション術

リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント

ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
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