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「快適なオフィス環境がモチベーションに影響する」が約7割　働く場所についてのイトーキ調査

組織への貢献意識で20歳代と40歳代以上に「年代の壁」　世代間ギャップが浮き彫りに　民間調査

2025年分の年賀状を送る企業は3社に1社、5割の企業がすでに「年賀状じまい」　TDB調査
厚労省、「106万円の壁」の撤廃を了承　短時間労働者の保険加入が拡大、企業負担への特例を検討
企業が選ぶ、2024年の漢字は「変」　物価高や人手不足、情勢不安に悩んだ一年を示す結果に
2025年の働き方は「人材不足を肌身で感じる」　オカムラがトレンドを8つのキーワードで紹介
今シーズンの忘・新年会、コロナ禍以降最高を記録する一方で「実施しない」が4割　民間調査
福利厚生に「サラダビュッフェ」や「お野菜定期便」を導入　社員と家族の健康意識を向上
過半数が賃上げされたのに、満足できたのは半数以下　希望と実態にギャップ　Indeed調査
体調より仕事を優先する昭和文化に20歳代の半数が共感　職場での「昭和あるある」に関する調査

インフルエンザが流行の兆し　患者が前週から倍増、感染防止対策もチェック
働き方改革の影響で雑務が集中　日程調整に費やす時間は月約12時間、特に40歳代は大きな負担感
『月刊総務』調査

総務は自身の成功よりも組織の成果を重視。総務経験年数が長いほど「総務を続けたい」意欲あり
オフィスの存在意義を「社内コミュニケーションの強化」とする企業は約7割　森ビル調査
仕事のノートPC、4割以上が「5年以上使う」、バッテリー交換できる機種へ期待　エプソン調査
アフターコロナの出社頻度は「毎日」が減少、テレワーク・在宅勤務が再増加　野村総研調査
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