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「総務のマニュアル」と「総務の引き出し」更新情報（4月26日更新）
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調査・レポートの記事・ニュース
職場に友達は必要なのか 約6割が「必要」と肯定、なぜ？
リスキリングについて8割が「知っている」と回答。実施企業は増えるも、一人当たり予算は減少傾向
「毎日出社には戻れない」 リモートワーク経験者の96％が継続を希望
仕事選びの重視点、男性は「給与」女性は？ パーソル、10万人の働き方データベース公開
「電帳法スキャナ保存」導入企業の約9割が効率化実感 検索しやすさや入力工数削減がメリット
連休明けは「出社したくない→86％」 オフィス出社で「気持ちを切り替える」など対策を紹介
2022年の男性育休取得率は17％、10年連続で伸長し過去最高を更新 公表義務化の効果は？
「健康経営」で従業員は健康になったのか 「メリット感じる」は約6割、若手社員ほど意識高く
中小企業の働き方改革、約8割で「実施中」 まずは有給休暇の取得から 民間調査
2024年4月から義務化、障がい者への「合理的配慮」とは？ 当事者の職場での困りごとを紹介
約4分の1の企業で人事系システムを6個以上利用 セキュリティやデータ連携に不安 民間調査
産後パパ育休「30％達成すらムリ」の声が過半数 それでも取るべき理由とは？ ゼクシィ調べ
「海外顧客に選ばれるため」「効率化や利益拡大に貢献」SDGsに積極的な中小企業が半数超える
「仕事が楽しみ」どうやって実現できる？ 2023年「働きがいのある会社」若手ランキング
2023年上期、企業のネット炎上が増加 コンプラ違反やステルス値上げなど事例まとめ
企業のDX人材育成「実践の場の提供」と「リスキリングの必然」に課題 デロイトトーマツ調査
給与のデジタル払い、半数以上が「ようす見」 振込手数料削減や社員へのポイント還元は魅力だが
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編集部厳選！ 総務1年生は必読◆4/24更新
押さえておくべき2024年施行の法令改正
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総務が押さえておくべき 2023（令和5）年に施行の法令改正情報
2023年は2022年に引き続き施行される育児・介護休業法のほか、労働基準法や労働安全衛生法、国民年金法の改正法令などが施行されます。本稿では今年に施行等される法令の中で、総務業務関連のものをピックアップしました。
【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本
『月刊総務』編集部が、総務1年生やこの春久々に総務業務を担当する方にオススメのコンテンツを厳選。この機会に、総務実務の基本はもちろん、ビジネススキルや総務の考え方について学んでみませんか？
総務のマニュアル
総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
プレミアム特別コラム
法改正の具体的なポイントや実務に直結する時事的なコラムなど、専門性が高い「プレミアム限定コラム」はこちら。業務を支える幅広い知識を集めるのに最適です。
多様な働き方に対応する 社内コミュニケーション術
リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント
ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
総務辞典
総務辞典とは、どなたでもご利用いただける、総務業務に関する一般知識、関連法令や実務ノウハウなど総務に関する用語辞典です。
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『月刊総務』調査
『月刊総務』では、不定期にアンケート調査を実施し、その結果を公開しています。全国の総務パーソンがどのように業務に対応しているのか、何を感じているのか、総務の現状を確認してみましょう。
YouTube 月刊総務チャンネル
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オフィス用品に関する困りごとを解決し、業務効率化とコスト削減を実現いたします。Kobuyは、一貫堂が提携するパートナーサプライヤに加え、お客様ご希望のサプライヤ商品・サービスを一元管理できるオフィス用品一括購買システムです。
