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高度外国人材採用、メリット・デメリットは？　グローバル化推進効果、中堅社員への刺激、離職率など

極東開発工業、役員報酬に「中長期インセンティブ」導入　中期経営計画に合わせて変動する割合を増加

総務の引き出し（人事教育研修）

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物流2024年問題、多重下請け適正化や「物流管理統括者」選定に課題か　関西・九州の実態調査結果
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社外取締役の具体的な役割は？　コーポレートガバナンス担当者向けにパンフレット公開　経産省など
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能登半島地震をきっかけに2割がBCPの策定・見直しを意識　安否確認や社員家族の生活安定も
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三菱電機、味の素など広がるアルムナイ拡大の動き　転職先の知識や経験、人脈を再雇用で取り込み
総務の引き出し（SDGs）

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【ウェビナー】ハイブリッドワークに対応したBCP　要となるオフィスのリスク対策とは
能登半島地震、北陸4県の「震災への備え」十分な企業は少なかった　BCP策定は16.8％
社員数366人、コーポレートガバナンスで経済産業大臣賞を受賞したマニーの次期CEO選任計画
『月刊総務』調査

テレワーク導入企業の半数以上がオフィス回帰の傾向。BCP策定は自然災害への対策が最優先
能登半島地震、コマツやアイリスオーヤマなど企業の支援　被災地には9万社・従業員100万人

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