強化・支援の記事・ニュース

2010年から男性育休取得、産休・育休後復職率100％の新コスモス電機、出産祝い金を増額

歩数計アプリを導入、社内で競い合って「ポイ活」を　仕事の効率アップは運動不足の解消から

障がい者雇用で優れた活動を行う企業を表彰、東京都の「エクセレントカンパニー賞」　募集開始

フジテックがジェンダーフリーのユニフォームに刷新　従業員の個性を生かした組み合わせが可能に
職場回帰が鮮明に？　「在宅勤務が認められている」けれど職場勤務が3割、コクヨ調査で明らかに
育児・介護・不妊治療中の管理職が最大3年間の職位変更を可能に　京王電鉄がキャリア形成を支援
職場の「自慢できるところ」の有無と、社員の「勤続意向」に相関関係あり？　プラス調査
レゴランド・ジャパンが企業内学童保育を導入　長期休暇などに無償提供、育児とキャリアの両立支援
スシローなど外食チェーンが今年も一斉休業を実施、環境改善の一環　高島屋は正月営業日を見直し
総務の引き出し（デジタル化推進）

AIを取り入れるとどんなことができる？　「AI経営革新」のメリットと知っておくべき留意点
災害備蓄用の食品管理をDX化、入れ替え時には寄付もマッチング　備蓄品管理のプラットフォーム

大阪万博に向け、会社員10万人が1000トンのCO2削減　「脱炭素エキデン365」パソナほか
パーソルHD、性的マイノリティに関する社内研修資料を無償公開　全20ページで基礎知識など紹介
業務効率化とサービス残業検知が可能に　勤怠管理の「oplus」が「Chronowis」と連携
noteと弁護士ドットコム、炎上させない仕組みづくりに共同プロジェクトを立ち上げ
資生堂のグローバル本社がCASBEE認定で最高位を取得　ブランド観とウェルネスを意識
個人投資家はどこをチェックする？　企業の非財務情報やESGの取り組みを整理するモデル開発
食べる・歩くを記録して無料ドリンクGET　コカコーラ×あすけんの健康経営サポート、全国展開

注目の総務コンテンツ

セミナー・イベント予定一覧◆7/30更新
押さえておくべき2026年施行の法令改正
編集部ｵｽｽﾒ!! 「総務1年生」向けの20選
新入社員の教育や既存社員のリスキリングに！
スタートアップバックオフィスの始め方◆10/8更新
2025年下半期人気ランキング [トップ20]

特別企画、サービス

【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本

『月刊総務』編集部が、総務1年生やこの春久々に総務業務を担当する方にオススメのコンテンツを厳選。この機会に、総務実務の基本はもちろん、ビジネススキルや総務の考え方について学んでみませんか？
総務のマニュアル

総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
多様な働き方に対応する　社内コミュニケーション術

リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント

ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
総務辞典

総務辞典とは、どなたでもご利用いただける、総務業務に関する一般知識、関連法令や実務ノウハウなど総務に関する用語辞典です。
無料オンラインセミナーのご案内

月刊総務が開く、無料オンラインセミナーの予定はこちらからご確認ください。さまざまな企業と共催し、より専門的な知識を幅広いテーマで発信。総務の皆様の情報収集にお役立てください。
『月刊総務』調査

『月刊総務』では、不定期にアンケート調査を実施し、その結果を公開しています。全国の総務パーソンがどのように業務に対応しているのか、何を感じているのか、総務の現状を確認してみましょう。
YouTube 月刊総務チャンネル

『月刊総務』公式YouTubeチャンネルです！　「働き方」「戦略総務」などのテーマについて、数分で気軽にキャッチできる情報を発信していきます。ぜひ、チャンネル登録をお願いします！
メンタル不調者が増える6月前にチェックしておきたい10本

ゴールデンウイークが明け、退職代行サービスの利用者が急増しているようです。新卒・若手社員の早期離職が深刻化し、五（六）月病が話題になっています。気象病と仕事のストレスが重なる6月に向け、メンタルヘルス対策を紹介します。
業務効率化＆コスト削減　購買プラットフォーム

オフィス用品に関する困りごとを解決し、業務効率化とコスト削減を実現いたします。Kobuyは、一貫堂が提携するパートナーサプライヤに加え、お客様ご希望のサプライヤ商品・サービスを一元管理できるオフィス用品一括購買システムです。

強化・支援の記事・ニュース

2010年から男性育休取得、産休・育休後復職率100％の新コスモス電機、出産祝い金を増額

歩数計アプリを導入、社内で競い合って「ポイ活」を 仕事の効率アップは運動不足の解消から

障がい者雇用で優れた活動を行う企業を表彰、東京都の「エクセレントカンパニー賞」 募集開始

フジテックがジェンダーフリーのユニフォームに刷新 従業員の個性を生かした組み合わせが可能に

職場回帰が鮮明に？ 「在宅勤務が認められている」けれど職場勤務が3割、コクヨ調査で明らかに

育児・介護・不妊治療中の管理職が最大3年間の職位変更を可能に 京王電鉄がキャリア形成を支援

職場の「自慢できるところ」の有無と、社員の「勤続意向」に相関関係あり？ プラス調査

レゴランド・ジャパンが企業内学童保育を導入 長期休暇などに無償提供、育児とキャリアの両立支援

スシローなど外食チェーンが今年も一斉休業を実施、環境改善の一環 高島屋は正月営業日を見直し

AIを取り入れるとどんなことができる？ 「AI経営革新」のメリットと知っておくべき留意点

災害備蓄用の食品管理をDX化、入れ替え時には寄付もマッチング 備蓄品管理のプラットフォーム

大阪万博に向け、会社員10万人が1000トンのCO2削減 「脱炭素エキデン365」パソナほか

パーソルHD、性的マイノリティに関する社内研修資料を無償公開 全20ページで基礎知識など紹介

業務効率化とサービス残業検知が可能に 勤怠管理の「oplus」が「Chronowis」と連携

noteと弁護士ドットコム、炎上させない仕組みづくりに共同プロジェクトを立ち上げ

資生堂のグローバル本社がCASBEE認定で最高位を取得 ブランド観とウェルネスを意識

個人投資家はどこをチェックする？ 企業の非財務情報やESGの取り組みを整理するモデル開発

食べる・歩くを記録して無料ドリンクGET コカコーラ×あすけんの健康経営サポート、全国展開

注目の総務コンテンツ

特別企画、サービス

【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本

総務のマニュアル

多様な働き方に対応する 社内コミュニケーション術

テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント

総務辞典

無料オンラインセミナーのご案内

『月刊総務』調査

YouTube 月刊総務チャンネル

メンタル不調者が増える6月前にチェックしておきたい10本

業務効率化＆コスト削減 購買プラットフォーム

歩数計アプリを導入、社内で競い合って「ポイ活」を　仕事の効率アップは運動不足の解消から

障がい者雇用で優れた活動を行う企業を表彰、東京都の「エクセレントカンパニー賞」　募集開始

フジテックがジェンダーフリーのユニフォームに刷新　従業員の個性を生かした組み合わせが可能に

職場回帰が鮮明に？　「在宅勤務が認められている」けれど職場勤務が3割、コクヨ調査で明らかに

育児・介護・不妊治療中の管理職が最大3年間の職位変更を可能に　京王電鉄がキャリア形成を支援

職場の「自慢できるところ」の有無と、社員の「勤続意向」に相関関係あり？　プラス調査

レゴランド・ジャパンが企業内学童保育を導入　長期休暇などに無償提供、育児とキャリアの両立支援

スシローなど外食チェーンが今年も一斉休業を実施、環境改善の一環　高島屋は正月営業日を見直し

AIを取り入れるとどんなことができる？　「AI経営革新」のメリットと知っておくべき留意点

災害備蓄用の食品管理をDX化、入れ替え時には寄付もマッチング　備蓄品管理のプラットフォーム

大阪万博に向け、会社員10万人が1000トンのCO2削減　「脱炭素エキデン365」パソナほか

パーソルHD、性的マイノリティに関する社内研修資料を無償公開　全20ページで基礎知識など紹介

業務効率化とサービス残業検知が可能に　勤怠管理の「oplus」が「Chronowis」と連携

資生堂のグローバル本社がCASBEE認定で最高位を取得　ブランド観とウェルネスを意識

個人投資家はどこをチェックする？　企業の非財務情報やESGの取り組みを整理するモデル開発

食べる・歩くを記録して無料ドリンクGET　コカコーラ×あすけんの健康経営サポート、全国展開

多様な働き方に対応する　社内コミュニケーション術

業務効率化＆コスト削減　購買プラットフォーム