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実務の記事・ニュース
変形労働時間制における年休の取り扱い 1日11時間の労働日に取得をしたら実労働時間は何時間？
約6割のバックオフィス担当者が「マニュアルなし」で業務を引き継ぎ、双方で認識にギャップも
過労死などの労災支給決定が過去最多の1304件に、精神障がいは初の1000件超
スタートアップバックオフィス（経理・財務）の始め方
外注費が「給与認定」される3つの判断基準とは 税務調査に備えて業務委託契約書に記載すべきこと
「女性が働きやすい会社」になるための就業規則テンプレを無料公開 ベネッセグループのWaris
タクシードライバーの健康状態を「見える化」するツール 眼球運動を分析し、予防的な安全管理
キングジム、法人向けに「テプラ」2週間の無料レンタルを開始 最新機種の導入検討を後押し
戦略総務のための伝わりやすいプレゼン資料の作り方
その情報、スライドに必要ですか？ 伝わりやすいプレゼン資料のデザインの基本「3秒ルール」とは
「退職代行」による退職、大企業の15.7％が経験 その後の企業の採用活動に影響はあったのか？
熱海・MOA美術館で体験型アート研修 ウェルビーイング向上やリーダーシップを育むプログラム
「年収130万以内に抑えたい」という声も 「103万円の壁」対応に賛同しない意見が相次ぐ理由
総務の引き出し（メンタルヘルス）
メンタルヘルス不調には「リワーク」で復職準備を 再発を防ぐ生活習慣と通勤訓練の取り組み
戦略総務のための伝わりやすいプレゼン資料の作り方
「YES」といわせることがゴールではない 総務の戦略性を宿す、社内向けプレゼン資料作成の極意
多様な働き方に対応する企業向けオンライン診療サービス 服薬指導や処方薬配送で通院負担を軽減
総務の引き出し（労務管理）
いわゆる正社員との違いは？ 改正育児・介護休業法への対応としても注目の「多様な正社員」の要件
戦略総務のための伝わりやすいプレゼン資料の作り方
いきなりパワポを開いて作り始めるのはもうやめよう！ 伝わるプレゼン資料にするための基本ルール
ネガティブフィードバックで部下を成長させる上司になる
フィードバックが響かないのは上司の「心構え」不足 部下の成長を促すマインド＆スキルセット
総務の引き出し（BCP）
非常事態にどんなメンバーを参集すべき？ 危機対応チームの5つの役割と対策本部の立ち上げ要件
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【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本
『月刊総務』編集部が、総務1年生やこの春久々に総務業務を担当する方にオススメのコンテンツを厳選。この機会に、総務実務の基本はもちろん、ビジネススキルや総務の考え方について学んでみませんか？
総務のマニュアル
総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
多様な働き方に対応する 社内コミュニケーション術
リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント
ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
総務辞典
総務辞典とは、どなたでもご利用いただける、総務業務に関する一般知識、関連法令や実務ノウハウなど総務に関する用語辞典です。
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『月刊総務』調査
『月刊総務』では、不定期にアンケート調査を実施し、その結果を公開しています。全国の総務パーソンがどのように業務に対応しているのか、何を感じているのか、総務の現状を確認してみましょう。
YouTube 月刊総務チャンネル
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メンタル不調者が増える6月前にチェックしておきたい10本
ゴールデンウイークが明け、退職代行サービスの利用者が急増しているようです。新卒・若手社員の早期離職が深刻化し、五（六）月病が話題になっています。気象病と仕事のストレスが重なる6月に向け、メンタルヘルス対策を紹介します。
業務効率化＆コスト削減 購買プラットフォーム
オフィス用品に関する困りごとを解決し、業務効率化とコスト削減を実現いたします。Kobuyは、一貫堂が提携するパートナーサプライヤに加え、お客様ご希望のサプライヤ商品・サービスを一元管理できるオフィス用品一括購買システムです。
