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専門家「肥満は生活習慣だけが原因ではない」一方、患者の9割が「自己責任」　偏見が阻害要因に？

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自宅で採取した尿や唾液を分析し、早期がんリスクを検査　健康経営につながるソリューション
総務の引き出し（メンタルヘルス）

会社・上司は何もしてくれない……客からの暴言よりショック　カスハラから従業員の心身を守るには
そのマスクの付け方、本当に花粉の侵入を防げてますか？　鼻の下にズレると効果は8割も減少
航空業界に初の「パワーナップ」導入、作業員の脳疲労を軽減　専用チェアで目覚めすっきり
健康経営にも花粉症対策取り入れて　西日本では過去10年で最大レベルの花粉飛散量の予想
職場のメンタルヘルス対策は十分？　9割が実施も50人以下の小規模事業場で差、義務化の動きも
レジに椅子を導入したら、7割が負担軽減を実感！　安全で働きやすい職場づくりのヒントを紹介
花粉の季節は花粉のない地域で働けば？　生産性向上にワーケーション費用を最大30万円支給

総務の引き出し（労務管理）

翌日の始業までに休息期間が取れない場合はどうする？　勤務間インターバル規制強化で検討すべき点
タニタカフェの食事をオフィスで楽しめる　健康経営を促進する「置き社食サービス」が提供開始
総務の引き出し（労働法）

労働者に受診しない自由はある？　健診を実施せずに社員の病気が悪化した場合、企業に責任は……？
「スポーツエールカンパニー」に1491社認定　部活やスポーツ同好会など健康経営の取り組み評価
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