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「働きがいのある会社」若手ランキングを発表　3年連続1位となった企業の若手向け施策を紹介
工場の無機質な休憩室を大幅にリニューアル　社員同士のコミュニケーション活性化を目的に改装
社員の「つながり」を制度で後押し　自然なコミュニケーションからチーム力を育む新たな取り組み
本社リニューアルで社員の健康増進と知的生産性を向上、コスト削減も実現　NTTファシリティーズ
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