労務管理の記事・ニュース

みずほFGのアルムナイ組織、開設3年で1000人突破　社員や経営陣を交え積極的交流

誰でも使える時短勤務制度を導入、目的問わず　育休中の支援金も新設　イオンファンタジー

あいおいニッセイが人事制度改定　高度専門職のジョブ型区分創設、転居可否選択など

Z世代の営業職、6割以上が「議事録作成に不満」　会議効率化のカギはDXにあり
『月刊総務』調査

週休3日制のメリットはワーク・ライフ・バランスの向上がトップ。導入ネックは部署間の不公平など
コロナ禍の雇用調整助成金、受給100億円以上18社、300億円超も　上場企業の2割超が活用
女性会社員が感じるジェンダーギャップ、第1位は「給与」　不利益感を減らすには？
今後の働き方の希望、半数以上は「オフィス勤務がいい」「勤務時間は会社が決めて」
総務の引き出し（労務管理）

2024年4月以降の締結・更新は要注意！　労働条件の明示ルール改正で気を付けておくべき4項目
人的資本開示義務、現場の7割が「知らない」　人材育成の課題、経営と現場のギャップをどう埋める
すべての労働者が「残業のない働き方」を　仕事と育児・介護の両立支援の報告書取りまとめ

社長の平均年齢60.4歳は過去最高、4人に1人が70歳代、交代時の平均も70歳に迫る　TDB
建設業、あの仕事の年収は？　「CCUSレベル別年収」試算公開、賃上げ・適正価格での受発注促進
日本人、やる気ある従業員は5％しかいなかった　米企業によるエンゲージメント調査
紙・Excel・Wordが6、7割　車両管理・運行管理の書類がアナログで非効率という調査結果
総務の引き出し（人事教育研修）

「103万円を超えてはいけない」は思い込み　「年収の壁」問題における人材マネジメントの再考
「女性版骨太の方針2023」決定　女性役員比率の30％目標や106万円の壁対策など
安全衛生経費を標準見積書で明示「建設工事従事者の安全及び健康の確保に関する基本的な計画」変更

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押さえておくべき2025年施行の法令改正
2024年雇用保険法等改正への対応実務
編集部厳選！総務1年生は必読◆4/7更新
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総務が押さえておくべき　2023（令和5）年に施行の法令改正情報

2023年は2022年に引き続き施行される育児・介護休業法のほか、労働基準法や労働安全衛生法、国民年金法の改正法令などが施行されます。本稿では今年に施行等される法令の中で、総務業務関連のものをピックアップしました。
【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本

『月刊総務』編集部が、総務1年生やこの春久々に総務業務を担当する方にオススメのコンテンツを厳選。この機会に、総務実務の基本はもちろん、ビジネススキルや総務の考え方について学んでみませんか？
総務のマニュアル

総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
多様な働き方に対応する　社内コミュニケーション術

リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント

ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
総務辞典

総務辞典とは、どなたでもご利用いただける、総務業務に関する一般知識、関連法令や実務ノウハウなど総務に関する用語辞典です。
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