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法務・コンプライアンスの記事・ニュース

PayPayが初の資金移動業者になって再注目されるデジタル給与払い。導入に必要な手続きは？

他社の仕事もして長時間労働になったら自己責任？　副業・兼業において企業側に管理義務はあるか

手形などの支払いサイト、業種を問わず「60日以内」に徹底　経済産業省が「振興基準」を改正

「ダメ、働きすぎ！」11月は過労死等防止啓発月間　下請けへのしわ寄せ行為もチェック
11月は「下請取引適正化推進月間」、今年の標語は「賃上げと　労務費転嫁を　両輪に」
スタートアップバックオフィス（経理・財務）の始め方

【スタートアップ経理の基礎知識】バックオフィスの役割と法人設立時に必要な税務手続きとは？
東京都、カスハラ防止条例施行に向け普及啓発ポスター作成　特設サイト通じて対策動画などを配信
Vtuber「ホロライブ」運営会社が下請けに243回の無償やり直し　公取委が下請法違反で勧告
全国の労基署、「労働者になっているかもしれない」フリーランスを対象にした相談窓口を設置
無料オンラインセミナー

【ウェビナー】戦略総務が考えるべき、契約書管理に潜むリスク対応の最適解
2028年秋より雇用保険の適用が拡大　対象となる労働者の4割が「加入したい」と回答

MUFGが「カスハラ」対応ポリシーを制定　東京都は防止条例を4月施行、事業者にも措置求める
総務の引き出し（人事教育研修）

解雇規制緩和の実現で広がる「会社への裏切られ感」　企業が取り組むべき被害者意識の解消法
社長の住所、登記簿「非公開」がスタート　約2割は与信判断に「マイナス評価」で事業に影響も？
総務の引き出し（メンタルヘルス）

増え続ける「精神障がいによる労災認定」　企業が知っておくべきリスクと予防法
総務の引き出し（労働法）

法律的に管理監督者の地位が否定されて高額な割増賃金を負担することも……企業側に対策はある？
厚労省が「過労死等防止対策白書」を公表　企業の労働時間やメンタルヘルス対策など実態を紹介
スタートアップバックオフィス（法務）の始め方

スタートアップはどうやって増資する？　シード期にも使われる資金調達「J-KISS」の特徴

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