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法務・コンプライアンスの記事・ニュース

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シャープ、経営戦略と連動した人材戦略を公開　「サステナビリティレポート2025」発行　

現場密着型の安全衛生研修の提供で「自分ごと」の職場へ　外部研修導入のメリットとは？

総務の引き出し（労働法）

単発バイトも通勤災害や解雇予告が適用される？　スポットワーカーの採用、労務管理における留意点
弁護士・社労士など専門家の知見を基にAIが回答　法務・労務支援の生成AIサービス
猛暑問題徹底ガイド2025：企業が押さえておきたい熱中症・節電・防災対策を一挙紹介（12選）
9月は価格交渉促進月間、価格転嫁率は4割を下回る　経産省「原資確保で中小企業の賃上げを」
会社の成長を加速させる　攻めと守りの「AI導入ガイドライン」

なぜ活用が進まない？　総務から始める「AI文化」醸成。従業員がAIを使いたくなる5つの仕掛け
総務の引き出し（労務管理）

柔軟な働き方を実現するための措置等の準備は万端？　10月施行「改正育児・介護休業法」最終確認
インボイス制度が業務DXの妨げに　運用見直しを4社が提言、制度と実務の隔たり解消を目指す
第一生命HD、育児支援策を強化　復職者に月5万円分ポイント　サポート社員に手当も

会社の成長を加速させる　攻めと守りの「AI導入ガイドライン」

ルール作りは「3つの大原則」を押さえてから　現場で使われる「AI利用ガイドライン」にする方法
スポットワーカーへのカスハラ対策周知、事業者の14.7％のみ　タイミーが標語を作成
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【Q＆A形式で解説】総務担当者必見！　AI活用における法的リスクとその対策のポイント6選
全国労働衛生週間、10月1日から実施　スローガン発表・池端杏慈さん起用ポスター販売開始
総務の引き出し（労働法）

【6月施行】暑すぎる職場を放置すると安衛法違反！　熱中症対策が必要になる暑熱な場所の基準とは
コンプライアンス等の社内規程、企業規模により整備に遅れ　担当者7割超が「業務の負担大」と回答
厚労省が2024年度の監督指導結果を公表、違法残業は4割超　さまざまな実際の是正事例を紹介

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