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中小企業、個人情報漏えい事案発生時のマニュアルやルール「決めていない」が7割近く

事業承継に関わったことのある総務は2割以下。国の公的支援策を7割近くが「知らない」

【第2回『月刊総務』オンライン勉強会】社員が自発的に集う、オフィスのちょっとした工夫とは

「人的資本」の情報開示、非上場企業でも40％が取締役会レベルで議論　民間調査
男性の育休取得、上司側は「現実的には1週間」が2割　3か月だと「本音では歓迎できない」が過半数
裁量労働制や勤務間インターバル制度、効果的な導入や課題解決の方法は？　厚労省が検討会で議論
『月刊総務』調査

ウェルビーイングに取り組んでいる企業は約半数。測定のアセスメント実施は約2割にとどまる
DXに取り組んでいる中小企業は7.9％　内容も「HP作成」「営業・会議のオンライン化」など
経産省、「人材版伊藤レポート2.0」公表　自社の人材戦略・人事制度・教育制度のアイデアに
女性役員登用に関する上場企業での課題・取組事例をまとめた資料　内閣府から無料公開
働き方改革、各企業の取り組み状況と従業員の希望にミスマッチも　アスクルによる調査

1on1ミーティング、導入後の課題は「上司の面談スキルの不足」「上司の負荷の高まり」　民間調査
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【『月刊総務』オンライン勉強会リポート】異業種の総務が集い、他社の取り組みを学び合う場に
2023年10月開始のインボイス制度、経理・財務・会計担当の37％が「よく知らない」　民間調査
戦争・テロ・電力不足などはBCP未策定多数　中小企業の策定率は約25％、「策定予定なし」も3割
内部統制不備、2021年度は42件で過去最多　原因に会計処理に関する体制不備、コンプラ意識など
労働生産性を高めるテレワーク　必要な取り組みや制度、効果的な活用事例などを経団連が公表
2021年の不正アクセス事件、「パスワードの窃用」で「ネットバンキングで不正送金」が最多

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