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企業のAI活用支援サービスが進化 業務設計、人材育成、定着支援まで各社が展開
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生成AI導入企業の7割超が成果を実感も、約2割が苦戦 鍵は業務フローとナレッジ整備
交流と集中を両立するオフィス設計とは 4年連続健康経営認定企業に学ぶ 働きやすい空間づくり
「情報が届かない問題」の正体とは？ 伝えたつもりをなくす、情報共有の設計術
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新入社員定着に向けたオンボーディングの多面化 実務体験・カウンセリング・受け入れ体制づくり
毎日出社希望が4割超に増加、働き方の「二極化」で求められるオフィスの役割
従業員満足度、9割の経営者が重要視 施策実施企業の85.1％が効果実感できず
猛暑予測の2026年夏に備える ウェザーニューズが法人向け熱中症対策支援サービス開始
法律事務所がEAPサービスを提供 従業員の法律相談を支える「新しい福利厚生」
転職者の平均年齢は徐々に上昇し32.9歳に、40歳以上と24歳以下の割合拡大 doda調査
新卒の4割が抱く「人間関係の不安」をどう解決するか 学研グループMCSが実践する伴走型支援
若手の半数が実践する「静かな退職」の実態 不透明な評価制度が招く、労働意欲の不本意な低下
飲食業の定着率をどう高めるか スシロー全店一斉休業にみる「働き方支援」と人的資本経営
現場が軽くなる。総務の「仕組み化」処方箋
「やってあげる」は組織のためにならない 「頼まれたら断れない」総務のタスクを激減させる方法
新入社員844人調査で判明 仕事への満足度は高いが「残留意図」は低いZ世代の定着策とは
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【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本
『月刊総務』編集部が、総務1年生やこの春久々に総務業務を担当する方にオススメのコンテンツを厳選。この機会に、総務実務の基本はもちろん、ビジネススキルや総務の考え方について学んでみませんか？
総務のマニュアル
総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
多様な働き方に対応する 社内コミュニケーション術
リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント
ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
総務辞典
総務辞典とは、どなたでもご利用いただける、総務業務に関する一般知識、関連法令や実務ノウハウなど総務に関する用語辞典です。
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『月刊総務』では、不定期にアンケート調査を実施し、その結果を公開しています。全国の総務パーソンがどのように業務に対応しているのか、何を感じているのか、総務の現状を確認してみましょう。
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メンタル不調者が増える6月前にチェックしておきたい10本
ゴールデンウイークが明け、退職代行サービスの利用者が急増しているようです。新卒・若手社員の早期離職が深刻化し、五（六）月病が話題になっています。気象病と仕事のストレスが重なる6月に向け、メンタルヘルス対策を紹介します。
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