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強化・支援の記事・ニュース
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国内社員旅行の売上がコロナ禍前の7割まで回復 令和版・社員旅行は「量より質」
84.4%がテレワークよりオフィスの方が生産性が高いと回答。2021年調査より30ポイント増
総務の引き出し（AI）
AI活用成功の第一歩は「ドキュメント設計」から 業務に必要な情報を整理するポイント
管理職の9割がプレイングマネジャー化 チームの一体感醸成やDX活用が課題に
完全リモートワークが子育て世代の両立を後押し 約半数が1日2時間のゆとりを実感
社員が目標・報酬を自己提案する仕組みが高評価 ガイアックス、自律的なキャリア支援で受賞
「オフィス家具の質が定着率に影響する」が約6割 従業員の声から探る、働く場づくりの課題
現場の声で夏場の負担を減らすユニフォームへ刷新 イトーキ、多様な人材の活躍を支える環境づくり
新卒が課題を提案する現場研修と「挑戦をたたえる」社内表彰 自発的に動く組織を育てる仕組み
業務の20％でベンチャー企業に参画 KDDIがキャリア自律を促す越境学習プログラムを導入
総務の引き出し（労務管理）
治療と仕事の両立支援：4月努力義務化で整備すべきことは？ 無料で活用できる支援・ツールも紹介
年功ではなくポテンシャル評価、管理職が立ち止まる時間も確保 西武・プリンスホテルズの新制度
町工場の安全を守るユニフォーム刷新 杉村精工、熱中症対策でスポーツ用のトレイルキャップ導入
約2割が五月病を経験、離職の引き金に 入社1か月の新卒が主導する運動会で連休明けの不安を解消
コンサルタントの約7割、社内評価が市場価値より高いと回答 採用側の求める人材像とギャップも
不妊治療休暇を新設、障がい児育児の短時間勤務は18歳まで拡大 丸井グループ
AIの回答、どこまで確認している？ 職場に潜む検証不足リスクの実態調査
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【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本
『月刊総務』編集部が、総務1年生やこの春久々に総務業務を担当する方にオススメのコンテンツを厳選。この機会に、総務実務の基本はもちろん、ビジネススキルや総務の考え方について学んでみませんか？
総務のマニュアル
総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
多様な働き方に対応する 社内コミュニケーション術
リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント
ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
総務辞典
総務辞典とは、どなたでもご利用いただける、総務業務に関する一般知識、関連法令や実務ノウハウなど総務に関する用語辞典です。
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『月刊総務』では、不定期にアンケート調査を実施し、その結果を公開しています。全国の総務パーソンがどのように業務に対応しているのか、何を感じているのか、総務の現状を確認してみましょう。
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メンタル不調者が増える6月前にチェックしておきたい10本
ゴールデンウイークが明け、退職代行サービスの利用者が急増しているようです。新卒・若手社員の早期離職が深刻化し、五（六）月病が話題になっています。気象病と仕事のストレスが重なる6月に向け、メンタルヘルス対策を紹介します。
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