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仕事と家庭の両立に悩む「働き盛り世代」は要注意　年代層別に出やすいメンタルヘルス不調とは

今年こそ三日坊主で終わらせない！　年始に学ぶマンダラチャートで「続く目標」を作る実践講座

企業向け睡眠研修、データ活用で行動変容促す動き　厚労省指針受け、健康経営の重点課題に
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「忙しい」「時間がない」を言いわけにしない！　多忙な社会人のための効率的勉強法

何歳になっても勉強は必要か？　社会人が学ぶべき本当の理由と「がんばる」前にやるべきことは
健康経営を現場で回す仕組みづくり　肝機能改善を支援する専門職連携プログラムを開始
成長機会不足によるエンゲージージメント低下を防ぐ　「パープル企業」化予防へリスキルが研修提供

飲食業界の常識を打ち破る挑戦　Mostfunが年間休日150日の新制度を導入
リスキリング投資を増やす企業が7割超、重視するスキルは「AI活用」　民間調査
従業員の自律神経をオフィスで数値化、KACが測定出張サービス開始
「新年の抱負」が続かないのは当然だった？　脳科学が証明する「最高の一年のスタート」の切り方
あえてオフィス空間に「非日常」を取り入れる演出　キリングループ本社をリニューアル
出産・育児期の不安を解消する支援策　子供1人当たり最大65万円を支給するペアレント・ファンド
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