経営・未来の記事・ニュース

オリンパス、本社機能を開発拠点の八王子へ　部門間の連携・リモートワークなど新しい働き方を推進

社会の変化に合わせて進化する「WELL認証」　最新版より短期間で取得できる3つの評価制度とは

コンプライアンス違反で「取り引き見直し」、3割超で　大企業ほど「より厳格な対応」

ワークショップ

【第48回「総務サロン」開催】他社の総務と交流できるリアルイベント！　リピーターも歓迎
イトーキ、成長する組織のオフィスの最新トレンドが90分でわかる無料オンラインセミナー開催
東京商工リサーチ、「2024年問題」の産業界全体への波及を示唆　企業の約6割がマイナス影響
労働基準法、「新しい働き方」に対応した改正を　報告書のポイントは？
2024年4月から労働条件明示ルールが変更、ポイント4点　厚生労働省が事業者に準備を呼び掛け
在籍出向の助成金、10月末で一部廃止に　スキルアップ支援コースは継続　厚生労働省
無料オンラインセミナー

【ウェビナー】課題は現場にある！アルコールチェック運用の実際をイメージしよう
ウェルビーイングの視点でオフィスをつくる　WELL認証の基礎知識

3年間でROIが360％？　築約40年建物の価値も向上？　「WELL認証」取得のメリット

社員の奨学金を代理返済、上限なしで　毎月1万円・長期勤続者には全額支援も　ラルズネット
『月刊総務』調査

会社全体のデジタル化が進んだと8割以上が回答。一方、8割の総務は収集データを活用できていない
関連部門を集結し、交流を活性化させるオフィスの工夫とは　パナソニック、家電事業の新拠点
Youtube 月刊総務チャンネル

【総務のDX 2023】AIが身近になりつつある今、総務に求められるスキルを解説！
社員寮は人材の採用・育成にプラスになるか　三和建設が新ブランド、ハード・ソフト面から支援
総務の引き出し（人事教育研修）

「総合職は転勤を受け入れる」前提の処遇は限界か　労使紛争になる前に個人と組織の関係の見直しを
企業と離職者の関係に変化、今や「元社員」は貴重な人材に　アルムナイ制度活用の動き広がる

注目の総務コンテンツ

セミナー・イベント予定一覧◆6/30更新
押さえておくべき2025年施行の法令改正
編集部厳選！総務1年生は必読◆4/7更新
新入社員の教育や既存社員のリスキリングに！
スタートアップバックオフィスの始め方◆6/27更新

特別企画、サービス

【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本

『月刊総務』編集部が、総務1年生やこの春久々に総務業務を担当する方にオススメのコンテンツを厳選。この機会に、総務実務の基本はもちろん、ビジネススキルや総務の考え方について学んでみませんか？
総務のマニュアル

総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
多様な働き方に対応する　社内コミュニケーション術

リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント

ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
総務辞典

総務辞典とは、どなたでもご利用いただける、総務業務に関する一般知識、関連法令や実務ノウハウなど総務に関する用語辞典です。
無料オンラインセミナーのご案内

月刊総務が開く、無料オンラインセミナーの予定はこちらからご確認ください。さまざまな企業と共催し、より専門的な知識を幅広いテーマで発信。総務の皆様の情報収集にお役立てください。
『月刊総務』調査

『月刊総務』では、不定期にアンケート調査を実施し、その結果を公開しています。全国の総務パーソンがどのように業務に対応しているのか、何を感じているのか、総務の現状を確認してみましょう。
YouTube 月刊総務チャンネル

『月刊総務』公式YouTubeチャンネルです！　「働き方」「戦略総務」などのテーマについて、数分で気軽にキャッチできる情報を発信していきます。ぜひ、チャンネル登録をお願いします！
メンタル不調者が増える6月前にチェックしておきたい10本

ゴールデンウイークが明け、退職代行サービスの利用者が急増しているようです。新卒・若手社員の早期離職が深刻化し、五（六）月病が話題になっています。気象病と仕事のストレスが重なる6月に向け、メンタルヘルス対策を紹介します。
業務効率化＆コスト削減　購買プラットフォーム

オフィス用品に関する困りごとを解決し、業務効率化とコスト削減を実現いたします。Kobuyは、一貫堂が提携するパートナーサプライヤに加え、お客様ご希望のサプライヤ商品・サービスを一元管理できるオフィス用品一括購買システムです。

経営・未来の記事・ニュース

オリンパス、本社機能を開発拠点の八王子へ 部門間の連携・リモートワークなど新しい働き方を推進

社会の変化に合わせて進化する「WELL認証」 最新版より短期間で取得できる3つの評価制度とは

コンプライアンス違反で「取り引き見直し」、3割超で 大企業ほど「より厳格な対応」

【第48回「総務サロン」開催】他社の総務と交流できるリアルイベント！ リピーターも歓迎

イトーキ、成長する組織のオフィスの最新トレンドが90分でわかる無料オンラインセミナー開催

東京商工リサーチ、「2024年問題」の産業界全体への波及を示唆 企業の約6割がマイナス影響

労働基準法、「新しい働き方」に対応した改正を 報告書のポイントは？

2024年4月から労働条件明示ルールが変更、ポイント4点 厚生労働省が事業者に準備を呼び掛け

在籍出向の助成金、10月末で一部廃止に スキルアップ支援コースは継続 厚生労働省

【ウェビナー】課題は現場にある！アルコールチェック運用の実際をイメージしよう

3年間でROIが360％？ 築約40年建物の価値も向上？ 「WELL認証」取得のメリット

社員の奨学金を代理返済、上限なしで 毎月1万円・長期勤続者には全額支援も ラルズネット

会社全体のデジタル化が進んだと8割以上が回答。一方、8割の総務は収集データを活用できていない

関連部門を集結し、交流を活性化させるオフィスの工夫とは パナソニック、家電事業の新拠点

【総務のDX 2023】AIが身近になりつつある今、総務に求められるスキルを解説！

社員寮は人材の採用・育成にプラスになるか 三和建設が新ブランド、ハード・ソフト面から支援

「総合職は転勤を受け入れる」前提の処遇は限界か 労使紛争になる前に個人と組織の関係の見直しを

企業と離職者の関係に変化、今や「元社員」は貴重な人材に アルムナイ制度活用の動き広がる

注目の総務コンテンツ

特別企画、サービス

【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本

総務のマニュアル

多様な働き方に対応する 社内コミュニケーション術

テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント

総務辞典

無料オンラインセミナーのご案内

『月刊総務』調査

YouTube 月刊総務チャンネル

メンタル不調者が増える6月前にチェックしておきたい10本

業務効率化＆コスト削減 購買プラットフォーム

オリンパス、本社機能を開発拠点の八王子へ　部門間の連携・リモートワークなど新しい働き方を推進

社会の変化に合わせて進化する「WELL認証」　最新版より短期間で取得できる3つの評価制度とは

コンプライアンス違反で「取り引き見直し」、3割超で　大企業ほど「より厳格な対応」

【第48回「総務サロン」開催】他社の総務と交流できるリアルイベント！　リピーターも歓迎

東京商工リサーチ、「2024年問題」の産業界全体への波及を示唆　企業の約6割がマイナス影響

労働基準法、「新しい働き方」に対応した改正を　報告書のポイントは？

2024年4月から労働条件明示ルールが変更、ポイント4点　厚生労働省が事業者に準備を呼び掛け

在籍出向の助成金、10月末で一部廃止に　スキルアップ支援コースは継続　厚生労働省

3年間でROIが360％？　築約40年建物の価値も向上？　「WELL認証」取得のメリット

社員の奨学金を代理返済、上限なしで　毎月1万円・長期勤続者には全額支援も　ラルズネット

関連部門を集結し、交流を活性化させるオフィスの工夫とは　パナソニック、家電事業の新拠点

社員寮は人材の採用・育成にプラスになるか　三和建設が新ブランド、ハード・ソフト面から支援

「総合職は転勤を受け入れる」前提の処遇は限界か　労使紛争になる前に個人と組織の関係の見直しを

企業と離職者の関係に変化、今や「元社員」は貴重な人材に　アルムナイ制度活用の動き広がる

多様な働き方に対応する　社内コミュニケーション術

業務効率化＆コスト削減　購買プラットフォーム