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経営・未来の記事・ニュース
【ウェビナー】働き方を変えるBPO活用術 ～総務の本当の課題、役割とは？～
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サステナビリティ・トレンド2022
東京都、新型コロナ対応融資を拡充・条件緩和 「売上減少15％」だけで申請可能に
名古屋総務・人事・経理Week、2月中旬に開催 見どころはコロナ下の福利厚生・法改正など
変わりゆくオフィスの意義と在り方
「変化を楽しむオフィス」完成。地方再生の拠点としても始動——小柳建設株式会社
建設現場などの安全確保、安衛則などの改正作業すすむ 一人親方など請負人も事業者の義務対象に
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【ウェビナー】形骸化させない“健康経営“ 〜カタチだけから脱却し、実のある推進にシフトするには？
総務のよもやま話
#011 2022年は、攻めから守りへの転換点？！
変わりゆくオフィスの意義と在り方
【オフィス市況】生産性が上がる非日常空間へ 「より良い場所」のニーズが高まる
ミヨシ油脂、女性管理職比率・男性社員の育休など行動計画策定 3年間の具体的な取り組み内容も公開
戦略総務のための総務プロフェッショナル講座
管理部門向け、経営視点の高め方#07 「管理会計」
『月刊総務』調査
コロナ禍のBCPは見直す必要があるも未対応。テレワークは出社とのハイブリッドで継続が半数
ロート製薬、社内通貨をインセンティブに従業員の健康増進 運動頻度向上、生活習慣改善など成果
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【ウェビナー】見えてきたポストコロナに求められるオフィス
秋田県でワーケーション 福利厚生代行や合宿型社員研修など、事例や魅力を紹介するウェビナー
BCP、コロナ禍で策定を検討する企業が約3割に 策定済み企業の約17％も見直し検討中
2021年は「あきらめ休業・廃業」増加、事業承継できなかった企業が多い可能性も TDB調査結果
AIで遠隔勤務者の表情を分析、集中力や感情を把握 KDDIの法人向けサテライトオフィス事業
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編集部厳選！ 総務1年生は必読◆4/24更新
押さえておくべき2024年施行の法令改正
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総務が押さえておくべき 2023（令和5）年に施行の法令改正情報
2023年は2022年に引き続き施行される育児・介護休業法のほか、労働基準法や労働安全衛生法、国民年金法の改正法令などが施行されます。本稿では今年に施行等される法令の中で、総務業務関連のものをピックアップしました。
【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本
『月刊総務』編集部が、総務1年生やこの春久々に総務業務を担当する方にオススメのコンテンツを厳選。この機会に、総務実務の基本はもちろん、ビジネススキルや総務の考え方について学んでみませんか？
総務のマニュアル
総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
プレミアム特別コラム
法改正の具体的なポイントや実務に直結する時事的なコラムなど、専門性が高い「プレミアム限定コラム」はこちら。業務を支える幅広い知識を集めるのに最適です。
多様な働き方に対応する 社内コミュニケーション術
リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント
ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
総務辞典
総務辞典とは、どなたでもご利用いただける、総務業務に関する一般知識、関連法令や実務ノウハウなど総務に関する用語辞典です。
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『月刊総務』調査
『月刊総務』では、不定期にアンケート調査を実施し、その結果を公開しています。全国の総務パーソンがどのように業務に対応しているのか、何を感じているのか、総務の現状を確認してみましょう。
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