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新しい仲間を組織になじませ戦力化するオンボーディング

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オンボーディングは入社前から始まっている　キャリア観の白紙化でリアリティ・ショックを防ぐ
ヒーローインタビュー

自身初の領域でトップに就任。人と風土を生かし、さらなる成長へ　メディックス社長・田中正則さん

90分で「財務視点」がわかる無料講座、財務・会計知識の重要ポイント解説1日講座　東京都が開催
キャリア見通し・自己啓発する社員は転職しやすい　一方で日本経済の成長・生産性向上には必要
『月刊総務』調査

Z世代のマネジメントは「難しい」の回答が半数以上。「ハラスメント扱いされる」といった悩みも
副業や出向などの「越境体験」で何が変わるのか　定量的に効果測定する実証実験、参加企業募集
リスキリング・人材育成・賃上げに使える助成金など拡充　厚労省の新政策パッケージ
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