トップページ
総務・人事などのニュース、記事一覧

総務・人事などのニュース、記事一覧

紙・Excel・Wordが6、7割　車両管理・運行管理の書類がアナログで非効率という調査結果

秋まで続く花粉症が憎い　約3割の企業が作業効率低下など「業務に悪影響」

アルバイト時給、全国平均1276円に　過去最高時給を更新　現業職は上昇傾向

総務の引き出し（人事教育研修）

「103万円を超えてはいけない」は思い込み　「年収の壁」問題における人材マネジメントの再考
「女性版骨太の方針2023」決定　女性役員比率の30％目標や106万円の壁対策など
日本郵政、禁煙宣言で健康経営を推進　職員40万人のビッグデータを活用した保健指導は本格実施
安全衛生経費を標準見積書で明示「建設工事従事者の安全及び健康の確保に関する基本的な計画」変更
総務の引き出し（SDGs）

企業だけでDE＆Iは実現しない。育児・LGBTQ等当事者の声をくみ取るボトムアップの仕組み
非IT職はデジタルリスキリングでどんなことを学んでいる？　業界によって違いも
「価格転嫁できた」「従業員に見える形で還元したい」約4割の企業で夏のボーナス増、TDB調査
総務の引き出し（労働法）

不適法の場合は割増賃金が高額に？　注意しておきたい「変形労働時間制」の法定要件

白ナンバーのアルコール検知器を用いた酒気帯び確認を12月から義務化、808万人が対象　警察庁
パナソニックの長時間残業抑止システムがTeamSpiritと連携　「2024年問題」に対応
オフィスの消費電力、7割が空調と照明　節電方法は？　産業界向け省エネ対策資料を公開
総務の引き出し（広報）

新役員メッセージをどう伝える？　6月下旬ピークを迎える株主総会。開催後の社内広報のポイント
職場のトイレ、性自認に沿った利用OKが7割超なのに4割が利用できていない理由は？　民間調査
ゆうパック、10月から「重くて遠いほど値上げ」　平均10％も関東・近畿間最大148％アップ
従業員エンゲージメントを高める　第3の給与「ピアボーナス制度」導入のポイント

ピアボーナスは「賃金」と見なされるのか ―― 制度導入時の給与、保険、税務処理のポイント

注目の総務コンテンツ

セミナー・イベント予定一覧◆8/7更新
押さえておくべき2026年施行の法令改正
編集部ｵｽｽﾒ!! 「総務1年生」向けの20選
新入社員の教育や既存社員のリスキリングに！
スタートアップバックオフィスの始め方◆10/8更新
2025年下半期人気ランキング [トップ20]

特別企画、サービス

【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本

『月刊総務』編集部が、総務1年生やこの春久々に総務業務を担当する方にオススメのコンテンツを厳選。この機会に、総務実務の基本はもちろん、ビジネススキルや総務の考え方について学んでみませんか？
総務のマニュアル

総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
多様な働き方に対応する　社内コミュニケーション術

リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント

ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
総務辞典

総務辞典とは、どなたでもご利用いただける、総務業務に関する一般知識、関連法令や実務ノウハウなど総務に関する用語辞典です。
無料オンラインセミナーのご案内

月刊総務が開く、無料オンラインセミナーの予定はこちらからご確認ください。さまざまな企業と共催し、より専門的な知識を幅広いテーマで発信。総務の皆様の情報収集にお役立てください。
『月刊総務』調査

『月刊総務』では、不定期にアンケート調査を実施し、その結果を公開しています。全国の総務パーソンがどのように業務に対応しているのか、何を感じているのか、総務の現状を確認してみましょう。
YouTube 月刊総務チャンネル

『月刊総務』公式YouTubeチャンネルです！　「働き方」「戦略総務」などのテーマについて、数分で気軽にキャッチできる情報を発信していきます。ぜひ、チャンネル登録をお願いします！
メンタル不調者が増える6月前にチェックしておきたい10本

ゴールデンウイークが明け、退職代行サービスの利用者が急増しているようです。新卒・若手社員の早期離職が深刻化し、五（六）月病が話題になっています。気象病と仕事のストレスが重なる6月に向け、メンタルヘルス対策を紹介します。
業務効率化＆コスト削減　購買プラットフォーム

オフィス用品に関する困りごとを解決し、業務効率化とコスト削減を実現いたします。Kobuyは、一貫堂が提携するパートナーサプライヤに加え、お客様ご希望のサプライヤ商品・サービスを一元管理できるオフィス用品一括購買システムです。

総務・人事などのニュース、記事一覧

紙・Excel・Wordが6、7割 車両管理・運行管理の書類がアナログで非効率という調査結果

秋まで続く花粉症が憎い 約3割の企業が作業効率低下など「業務に悪影響」

アルバイト時給、全国平均1276円に 過去最高時給を更新 現業職は上昇傾向

「103万円を超えてはいけない」は思い込み 「年収の壁」問題における人材マネジメントの再考

「女性版骨太の方針2023」決定 女性役員比率の30％目標や106万円の壁対策など

日本郵政、禁煙宣言で健康経営を推進 職員40万人のビッグデータを活用した保健指導は本格実施

安全衛生経費を標準見積書で明示「建設工事従事者の安全及び健康の確保に関する基本的な計画」変更

企業だけでDE＆Iは実現しない。育児・LGBTQ等当事者の声をくみ取るボトムアップの仕組み

非IT職はデジタルリスキリングでどんなことを学んでいる？ 業界によって違いも

「価格転嫁できた」「従業員に見える形で還元したい」約4割の企業で夏のボーナス増、TDB調査

不適法の場合は割増賃金が高額に？ 注意しておきたい「変形労働時間制」の法定要件

白ナンバーのアルコール検知器を用いた酒気帯び確認を12月から義務化、808万人が対象 警察庁

パナソニックの長時間残業抑止システムがTeamSpiritと連携 「2024年問題」に対応

オフィスの消費電力、7割が空調と照明 節電方法は？ 産業界向け省エネ対策資料を公開

新役員メッセージをどう伝える？ 6月下旬ピークを迎える株主総会。開催後の社内広報のポイント

職場のトイレ、性自認に沿った利用OKが7割超なのに4割が利用できていない理由は？ 民間調査

ゆうパック、10月から「重くて遠いほど値上げ」 平均10％も関東・近畿間最大148％アップ

ピアボーナスは「賃金」と見なされるのか ―― 制度導入時の給与、保険、税務処理のポイント

注目の総務コンテンツ

特別企画、サービス

【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本

総務のマニュアル

多様な働き方に対応する 社内コミュニケーション術

テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント

総務辞典

無料オンラインセミナーのご案内

『月刊総務』調査

YouTube 月刊総務チャンネル

メンタル不調者が増える6月前にチェックしておきたい10本

業務効率化＆コスト削減 購買プラットフォーム

紙・Excel・Wordが6、7割　車両管理・運行管理の書類がアナログで非効率という調査結果

秋まで続く花粉症が憎い　約3割の企業が作業効率低下など「業務に悪影響」

アルバイト時給、全国平均1276円に　過去最高時給を更新　現業職は上昇傾向

「103万円を超えてはいけない」は思い込み　「年収の壁」問題における人材マネジメントの再考

「女性版骨太の方針2023」決定　女性役員比率の30％目標や106万円の壁対策など

日本郵政、禁煙宣言で健康経営を推進　職員40万人のビッグデータを活用した保健指導は本格実施

非IT職はデジタルリスキリングでどんなことを学んでいる？　業界によって違いも

不適法の場合は割増賃金が高額に？　注意しておきたい「変形労働時間制」の法定要件

白ナンバーのアルコール検知器を用いた酒気帯び確認を12月から義務化、808万人が対象　警察庁

パナソニックの長時間残業抑止システムがTeamSpiritと連携　「2024年問題」に対応

オフィスの消費電力、7割が空調と照明　節電方法は？　産業界向け省エネ対策資料を公開

新役員メッセージをどう伝える？　6月下旬ピークを迎える株主総会。開催後の社内広報のポイント

職場のトイレ、性自認に沿った利用OKが7割超なのに4割が利用できていない理由は？　民間調査

ゆうパック、10月から「重くて遠いほど値上げ」　平均10％も関東・近畿間最大148％アップ

多様な働き方に対応する　社内コミュニケーション術

業務効率化＆コスト削減　購買プラットフォーム