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社内コミュニケーション活性化

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【第2回『月刊総務』オンライン勉強会】社員が自発的に集う、オフィスのちょっとした工夫とは
「突発的に起こる育児・介護・家族の病気」体験プログラムで社内DE＆Iの理解を推進　武田薬品工業

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応用地質、本社ビルでもフリーアドレス制導入　埼玉では「グループアドレス」方式
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