トップページ
法務・コンプライアンス

法務・コンプライアンスの記事・ニュース

勤務間インターバル制度で健康管理と生産性改善　メリットや導入事例がわかるオンラインセミナー

かっぱ寿司の不正競争防止法違反容疑事件、コロワイドが営業秘密管理の取り組み・対策内容を公表

国税庁、所得税基本通達を改定　副業も帳簿を保存することで「事業所得」に

11月は「下請取引適正化推進月間」　下請法・下請振興法の禁止行為、交渉術など学ぶ無料講習会も
副業・兼業対応パンフレット改訂、企業側注意点など解説　就業規則例・対応手順・合意書サンプルも
経産省、GX実現のための企業間連携を政策であと押し　競争政策上の論点整理
2022年度デジタル関連法「コレやっちゃうと違法」シリーズ

違法になるのは4つのうちどれ？　社用SNSに投稿する写真や動画、こんなものを写さないよう注意
乗務前自動点呼の導入、運行管理業務の一元化に向けたスケジュール公表　国交省
トラック運転手の勤務間インターバルは「基本11時間」　10回の議論を経て改善基準が決着
海外からの帰国者・入国者、受入企業のERFS申請不要に　入国後の自宅・宿泊施設待機も撤廃
改正パワハラ防止法　問題発生時、不利にならないための企業側の義務

ハラスメント相談窓口、設置のほかにすべきことは？　運用不備やマズい窓口対応など注意点5つ

全47回を無料開催　過重労働解消・削減などの実務ノウハウが学べるセミナー
法令改正情報

あらためてチェックしておきたい　2022（令和4年）年10月1日施行の法令改正情報
企業に求められる人権リスクへの対応

人権尊重の本質に向き合い、誰もが活躍できる社会を目指す —— 株式会社アンサーノックス
給与計算や納税関連、予防接種や引っ越しなど代行　日本通運ら3社が「海外駐在員管理支援サービス」
企業に求められる人権リスクへの対応

日本企業初の人権報告書を発行　終わりなき挑戦は後続企業のモデル —— ANAホールディングス
企業に求められる人権リスクへの対応

単発の取り組みでは不十分　人権デュー・ディリジェンスの要諦は「回し続けるプロセス」
企業に求められる「人権尊重のためのガイドライン」公表　3つのポイントで整理

注目の総務コンテンツ

セミナー・イベント予定一覧◆6/30更新
押さえておくべき2025年施行の法令改正
編集部厳選！総務1年生は必読◆4/7更新
新入社員の教育や既存社員のリスキリングに！
スタートアップバックオフィスの始め方◆6/27更新

特別企画、サービス

【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本

『月刊総務』編集部が、総務1年生やこの春久々に総務業務を担当する方にオススメのコンテンツを厳選。この機会に、総務実務の基本はもちろん、ビジネススキルや総務の考え方について学んでみませんか？
総務のマニュアル

総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
多様な働き方に対応する　社内コミュニケーション術

リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント

ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
総務辞典

総務辞典とは、どなたでもご利用いただける、総務業務に関する一般知識、関連法令や実務ノウハウなど総務に関する用語辞典です。
無料オンラインセミナーのご案内

月刊総務が開く、無料オンラインセミナーの予定はこちらからご確認ください。さまざまな企業と共催し、より専門的な知識を幅広いテーマで発信。総務の皆様の情報収集にお役立てください。
『月刊総務』調査

『月刊総務』では、不定期にアンケート調査を実施し、その結果を公開しています。全国の総務パーソンがどのように業務に対応しているのか、何を感じているのか、総務の現状を確認してみましょう。
YouTube 月刊総務チャンネル

『月刊総務』公式YouTubeチャンネルです！　「働き方」「戦略総務」などのテーマについて、数分で気軽にキャッチできる情報を発信していきます。ぜひ、チャンネル登録をお願いします！
メンタル不調者が増える6月前にチェックしておきたい10本

ゴールデンウイークが明け、退職代行サービスの利用者が急増しているようです。新卒・若手社員の早期離職が深刻化し、五（六）月病が話題になっています。気象病と仕事のストレスが重なる6月に向け、メンタルヘルス対策を紹介します。
業務効率化＆コスト削減　購買プラットフォーム

オフィス用品に関する困りごとを解決し、業務効率化とコスト削減を実現いたします。Kobuyは、一貫堂が提携するパートナーサプライヤに加え、お客様ご希望のサプライヤ商品・サービスを一元管理できるオフィス用品一括購買システムです。

法務・コンプライアンスの記事・ニュース

勤務間インターバル制度で健康管理と生産性改善 メリットや導入事例がわかるオンラインセミナー

かっぱ寿司の不正競争防止法違反容疑事件、コロワイドが営業秘密管理の取り組み・対策内容を公表

国税庁、所得税基本通達を改定 副業も帳簿を保存することで「事業所得」に

11月は「下請取引適正化推進月間」 下請法・下請振興法の禁止行為、交渉術など学ぶ無料講習会も

副業・兼業対応パンフレット改訂、企業側注意点など解説 就業規則例・対応手順・合意書サンプルも

経産省、GX実現のための企業間連携を政策であと押し 競争政策上の論点整理

違法になるのは4つのうちどれ？ 社用SNSに投稿する写真や動画、こんなものを写さないよう注意

乗務前自動点呼の導入、運行管理業務の一元化に向けたスケジュール公表 国交省

トラック運転手の勤務間インターバルは「基本11時間」 10回の議論を経て改善基準が決着

海外からの帰国者・入国者、受入企業のERFS申請不要に 入国後の自宅・宿泊施設待機も撤廃

ハラスメント相談窓口、設置のほかにすべきことは？ 運用不備やマズい窓口対応など注意点5つ

全47回を無料開催 過重労働解消・削減などの実務ノウハウが学べるセミナー

あらためてチェックしておきたい 2022（令和4年）年10月1日施行の法令改正情報

人権尊重の本質に向き合い、誰もが活躍できる社会を目指す —— 株式会社アンサーノックス

給与計算や納税関連、予防接種や引っ越しなど代行 日本通運ら3社が「海外駐在員管理支援サービス」

日本企業初の人権報告書を発行 終わりなき挑戦は後続企業のモデル —— ANAホールディングス

単発の取り組みでは不十分 人権デュー・ディリジェンスの要諦は「回し続けるプロセス」

企業に求められる「人権尊重のためのガイドライン」公表 3つのポイントで整理

注目の総務コンテンツ

特別企画、サービス

【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本

総務のマニュアル

多様な働き方に対応する 社内コミュニケーション術

テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント

総務辞典

無料オンラインセミナーのご案内

『月刊総務』調査

YouTube 月刊総務チャンネル

メンタル不調者が増える6月前にチェックしておきたい10本

業務効率化＆コスト削減 購買プラットフォーム

勤務間インターバル制度で健康管理と生産性改善　メリットや導入事例がわかるオンラインセミナー

国税庁、所得税基本通達を改定　副業も帳簿を保存することで「事業所得」に

11月は「下請取引適正化推進月間」　下請法・下請振興法の禁止行為、交渉術など学ぶ無料講習会も

副業・兼業対応パンフレット改訂、企業側注意点など解説　就業規則例・対応手順・合意書サンプルも

経産省、GX実現のための企業間連携を政策であと押し　競争政策上の論点整理

違法になるのは4つのうちどれ？　社用SNSに投稿する写真や動画、こんなものを写さないよう注意

乗務前自動点呼の導入、運行管理業務の一元化に向けたスケジュール公表　国交省

トラック運転手の勤務間インターバルは「基本11時間」　10回の議論を経て改善基準が決着

海外からの帰国者・入国者、受入企業のERFS申請不要に　入国後の自宅・宿泊施設待機も撤廃

ハラスメント相談窓口、設置のほかにすべきことは？　運用不備やマズい窓口対応など注意点5つ

全47回を無料開催　過重労働解消・削減などの実務ノウハウが学べるセミナー

あらためてチェックしておきたい　2022（令和4年）年10月1日施行の法令改正情報

給与計算や納税関連、予防接種や引っ越しなど代行　日本通運ら3社が「海外駐在員管理支援サービス」

日本企業初の人権報告書を発行　終わりなき挑戦は後続企業のモデル —— ANAホールディングス

単発の取り組みでは不十分　人権デュー・ディリジェンスの要諦は「回し続けるプロセス」

企業に求められる「人権尊重のためのガイドライン」公表　3つのポイントで整理

多様な働き方に対応する　社内コミュニケーション術

業務効率化＆コスト削減　購買プラットフォーム