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企業変革は「他人ごと」が半数、評価制度との連動も課題　電通が従業員意識調査の結果を公表
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令和版にアップデートこれからのビジネスマナー

令和のビジネスマナーに求められるのは「臨機応変な対応」　判断力が育つマナー研修のポイント

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2026年度「DX銘柄」決定　グランプリに三井住友FGなど3社、デジタル技術の活用など評価
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総務の引き出し（AI）

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