CSR・SDGsの記事・ニュース

精神障がい者、就業中の困りごとは「成長機会が少ない」「コミュニケーション」　採用枠での違いも

「価格交渉できた」ようやく6割超える　中小企業庁、下請け企業の相談窓口を47都道府県に新設

日本女性の半数が「職場でハラスメントや差別を受けた」それでも報告しない理由は

育休給付金の「落とし穴」に対応、つわり・妊婦検診で使える有給休暇をスタートアップ企業が導入
明治、50歳代後半社員のキャリア開発支援　シニア人材活躍の鍵は？　リクルートが事例紹介も
卵子凍結を含む、不妊治療支援の福利厚生を開始　上限40万円を補助　ゲオネットワークス
「健康経営」推進へ、オムロンや味の素など148社・団体が連携　参加企業募集
女性会社員が感じるジェンダーギャップ、第1位は「給与」　不利益感を減らすには？
女性活用に効果のあるWLB施策は？　ウェルビーイング向上に向けた働き方を議論、厚労省研究会
疲れを感じるのは全体の8割、とくに「疲れている」年代は？　全国10万人の疲労度調査
LGBTQ＋従業員へどう対応するか　当事者支援は全体の働きやすさに好影響　何から始めれば？

プラチナキャリア・アワード、最優秀賞にNECネッツエスアイ　今年のテーマは「リスキリング」
すべての労働者が「残業のない働き方」を　仕事と育児・介護の両立支援の報告書取りまとめ
建設業、あの仕事の年収は？　「CCUSレベル別年収」試算公開、賃上げ・適正価格での受発注促進
「女性版骨太の方針2023」決定　女性役員比率の30％目標や106万円の壁対策など
日本郵政、禁煙宣言で健康経営を推進　職員40万人のビッグデータを活用した保健指導は本格実施
総務の引き出し（SDGs）

企業だけでDE＆Iは実現しない。育児・LGBTQ等当事者の声をくみ取るボトムアップの仕組み
オフィスの消費電力、7割が空調と照明　節電方法は？　産業界向け省エネ対策資料を公開

注目の総務コンテンツ

セミナー・イベント予定一覧◆4/28更新
押さえておくべき2025年施行の法令改正
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総務が押さえておくべき　2023（令和5）年に施行の法令改正情報

2023年は2022年に引き続き施行される育児・介護休業法のほか、労働基準法や労働安全衛生法、国民年金法の改正法令などが施行されます。本稿では今年に施行等される法令の中で、総務業務関連のものをピックアップしました。
【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本

『月刊総務』編集部が、総務1年生やこの春久々に総務業務を担当する方にオススメのコンテンツを厳選。この機会に、総務実務の基本はもちろん、ビジネススキルや総務の考え方について学んでみませんか？
総務のマニュアル

総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
多様な働き方に対応する　社内コミュニケーション術

リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント

ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
総務辞典

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