トップページ
総務・人事などのニュース、記事一覧

総務・人事などのニュース、記事一覧

ビィ・フォアード、女性社員比率が7年間で20ポイント上昇　仕事と家庭を両立できる環境を整備

今どき社員旅行がある会社は3割未満も、参加者の9割近くは次回も「参加したい」　民間調査

リスケ、スキーム、サマリー……日本語じゃダメなの？　仕事ができる人は使わない「カタカナ言葉」

経産省、スタートアップによる経済波及効果を19.39兆円と算出　北海道、福岡県と同規模
新オフィスのテーマはBCP強化と「コ・クリエイション」　SOMPOひまわり生命保険が本社移転
伊藤園など9社、企業型DCの運営に優れた取り組みを表彰　24年度DCエクセレントカンパニー
総務の引き出し（メンタルヘルス）

生産性向上に大きくかかわる「ワークエンゲージメント」　高めるカギは経営層と従業員のズレの解消
イマドキの新卒募集対策には大学1、2年からの接点づくりが重要　対応社員が不足で消極的にも
従業員の卵子凍結を支援したい企業、制度整備で最大60万円サポート　東京都独自の助成金
金曜の午後、突然PCがブルースクリーンに……世界850万台、全Windows端末の1％が被害
総務ジョブディスクリプション作成のポイント

職務内容や必要スキルを明確化　総務ジョブディスクリプションのテンプレート＆記載例

24年度の新人社員の特徴は？　産業能率大が実態調査、生成AIやゆるブラックなどに関する設問も
無料で御社従業員の健康をメンテナンス、タニタが御社を訪問します　80周年記念事業として
エンゲージメントが企業価値に与える影響とは？　富士通ら、データで可視化された取り組みを紹介
助成金情報から今すぐ試せる施策まで。7月20日「中小企業の日」に合わせて読んでおきたい15本
産休・育休後の仕事復帰「不安」約9割、2025年春から始まる給付延長審査の厳格化へ不安も
多様化する社員が活躍できる職場に　DE＆Iをトップダウンで浸透させる取り組み2つ
自律する社員をどう育てる？　キャリアオーナーシップを育てる企業の打ち手107を一挙公開

注目の総務コンテンツ

セミナー・イベント予定一覧◆9/10更新
押さえておくべき2025年施行の法令改正
編集部ｵｽｽﾒ!! 「総務1年生」向けの20選
新入社員の教育や既存社員のリスキリングに！
スタートアップバックオフィスの始め方◆9/2更新
2025年上半期人気ランキング [トップ20]

特別企画、サービス

【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本

『月刊総務』編集部が、総務1年生やこの春久々に総務業務を担当する方にオススメのコンテンツを厳選。この機会に、総務実務の基本はもちろん、ビジネススキルや総務の考え方について学んでみませんか？
総務のマニュアル

総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
多様な働き方に対応する　社内コミュニケーション術

リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント

ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
総務辞典

総務辞典とは、どなたでもご利用いただける、総務業務に関する一般知識、関連法令や実務ノウハウなど総務に関する用語辞典です。
無料オンラインセミナーのご案内

月刊総務が開く、無料オンラインセミナーの予定はこちらからご確認ください。さまざまな企業と共催し、より専門的な知識を幅広いテーマで発信。総務の皆様の情報収集にお役立てください。
『月刊総務』調査

『月刊総務』では、不定期にアンケート調査を実施し、その結果を公開しています。全国の総務パーソンがどのように業務に対応しているのか、何を感じているのか、総務の現状を確認してみましょう。
YouTube 月刊総務チャンネル

『月刊総務』公式YouTubeチャンネルです！　「働き方」「戦略総務」などのテーマについて、数分で気軽にキャッチできる情報を発信していきます。ぜひ、チャンネル登録をお願いします！
メンタル不調者が増える6月前にチェックしておきたい10本

ゴールデンウイークが明け、退職代行サービスの利用者が急増しているようです。新卒・若手社員の早期離職が深刻化し、五（六）月病が話題になっています。気象病と仕事のストレスが重なる6月に向け、メンタルヘルス対策を紹介します。
業務効率化＆コスト削減　購買プラットフォーム

オフィス用品に関する困りごとを解決し、業務効率化とコスト削減を実現いたします。Kobuyは、一貫堂が提携するパートナーサプライヤに加え、お客様ご希望のサプライヤ商品・サービスを一元管理できるオフィス用品一括購買システムです。

総務・人事などのニュース、記事一覧

ビィ・フォアード、女性社員比率が7年間で20ポイント上昇 仕事と家庭を両立できる環境を整備

今どき社員旅行がある会社は3割未満も、参加者の9割近くは次回も「参加したい」 民間調査

リスケ、スキーム、サマリー……日本語じゃダメなの？ 仕事ができる人は使わない「カタカナ言葉」

経産省、スタートアップによる経済波及効果を19.39兆円と算出 北海道、福岡県と同規模

新オフィスのテーマはBCP強化と「コ・クリエイション」 SOMPOひまわり生命保険が本社移転

伊藤園など9社、企業型DCの運営に優れた取り組みを表彰 24年度DCエクセレントカンパニー

生産性向上に大きくかかわる「ワークエンゲージメント」 高めるカギは経営層と従業員のズレの解消

イマドキの新卒募集対策には大学1、2年からの接点づくりが重要 対応社員が不足で消極的にも

従業員の卵子凍結を支援したい企業、制度整備で最大60万円サポート 東京都独自の助成金

金曜の午後、突然PCがブルースクリーンに……世界850万台、全Windows端末の1％が被害

職務内容や必要スキルを明確化 総務ジョブディスクリプションのテンプレート＆記載例

24年度の新人社員の特徴は？ 産業能率大が実態調査、生成AIやゆるブラックなどに関する設問も

無料で御社従業員の健康をメンテナンス、タニタが御社を訪問します 80周年記念事業として

エンゲージメントが企業価値に与える影響とは？ 富士通ら、データで可視化された取り組みを紹介

助成金情報から今すぐ試せる施策まで。7月20日「中小企業の日」に合わせて読んでおきたい15本

産休・育休後の仕事復帰「不安」約9割、2025年春から始まる給付延長審査の厳格化へ不安も

多様化する社員が活躍できる職場に DE＆Iをトップダウンで浸透させる取り組み2つ

自律する社員をどう育てる？ キャリアオーナーシップを育てる企業の打ち手107を一挙公開

注目の総務コンテンツ

特別企画、サービス

【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本

総務のマニュアル

多様な働き方に対応する 社内コミュニケーション術

テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント

総務辞典

無料オンラインセミナーのご案内

『月刊総務』調査

YouTube 月刊総務チャンネル

メンタル不調者が増える6月前にチェックしておきたい10本

業務効率化＆コスト削減 購買プラットフォーム

ビィ・フォアード、女性社員比率が7年間で20ポイント上昇　仕事と家庭を両立できる環境を整備

今どき社員旅行がある会社は3割未満も、参加者の9割近くは次回も「参加したい」　民間調査

リスケ、スキーム、サマリー……日本語じゃダメなの？　仕事ができる人は使わない「カタカナ言葉」

経産省、スタートアップによる経済波及効果を19.39兆円と算出　北海道、福岡県と同規模

新オフィスのテーマはBCP強化と「コ・クリエイション」　SOMPOひまわり生命保険が本社移転

伊藤園など9社、企業型DCの運営に優れた取り組みを表彰　24年度DCエクセレントカンパニー

生産性向上に大きくかかわる「ワークエンゲージメント」　高めるカギは経営層と従業員のズレの解消

イマドキの新卒募集対策には大学1、2年からの接点づくりが重要　対応社員が不足で消極的にも

従業員の卵子凍結を支援したい企業、制度整備で最大60万円サポート　東京都独自の助成金

職務内容や必要スキルを明確化　総務ジョブディスクリプションのテンプレート＆記載例

24年度の新人社員の特徴は？　産業能率大が実態調査、生成AIやゆるブラックなどに関する設問も

無料で御社従業員の健康をメンテナンス、タニタが御社を訪問します　80周年記念事業として

エンゲージメントが企業価値に与える影響とは？　富士通ら、データで可視化された取り組みを紹介

多様化する社員が活躍できる職場に　DE＆Iをトップダウンで浸透させる取り組み2つ

自律する社員をどう育てる？　キャリアオーナーシップを育てる企業の打ち手107を一挙公開

多様な働き方に対応する　社内コミュニケーション術

業務効率化＆コスト削減　購買プラットフォーム