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不妊治療と仕事の両立支援、最大3か月の休職制度新設　有給の特別休暇も　ネオキャリア

みずほ銀行、スキルマーケットのココナラと合弁会社設立　法人向けに人材不足解消をめざす

社会人の約4割は「サボり残業」の経験あり　7割が定時上がりを意識しているのになぜ？
Zoom、会議に遅れても話についていける新機能「AIコンパニオン」発表　録画の要約や頭出しも
人事制度や採用・育成など他社の実例と適切なソリューションを無料紹介　HISのHR系新サービス
企業の健康管理者、6割がオフィス勤務中心の働き方を評価せず　リモートワークは長時間労働が問題
シニアの求職活動は視野を広げ、待遇や仕事内容にこだわりすぎずに　条件ゆるめても7割が「満足」
チャットで担当の産業医チームに相談できる　健康管理担当に寄り添うサービスが月1万円から
「睡眠時間を削ってでも働くべきだとは思わない」が約8割　睡眠に対する意識調査
トラックドライバーの働き方改革始めました　荷主に迷惑かけずに作業分担、誰もが休みやすく

長時間通勤が離職要因、出社と在宅勤務の両立で定着率を上げる　人材サービスのランスタッド
デザイン経営への取り組みは従業員満足度にもプラスになるが、推進への課題が残る　三菱総研調査
基調講演は為末大氏　人づくり・組織づくりの知が集結する日本橋サステナブルサミット2023開催
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ニッセイ、iDeCoの運営管理手数料を無料化　保険業界では初、資産形成ニーズの高まりを受け
避難行動、備蓄品、帰宅支援ステーションなど　いざというときの行動を防災週間に見直そう
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押さえておくべき2025年施行の法令改正
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スタートアップバックオフィスの始め方

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総務が押さえておくべき　2023（令和5）年に施行の法令改正情報

2023年は2022年に引き続き施行される育児・介護休業法のほか、労働基準法や労働安全衛生法、国民年金法の改正法令などが施行されます。本稿では今年に施行等される法令の中で、総務業務関連のものをピックアップしました。
【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本

『月刊総務』編集部が、総務1年生やこの春久々に総務業務を担当する方にオススメのコンテンツを厳選。この機会に、総務実務の基本はもちろん、ビジネススキルや総務の考え方について学んでみませんか？
総務のマニュアル

総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
多様な働き方に対応する　社内コミュニケーション術

リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント

ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
総務辞典

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