福利厚生の記事・ニュース

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トラスコ中山、週休3日制度を本格導入 従業員の1日の労働時間は週休2日より「1.5時間」長く

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ZUU、従業員持株会の奨励金付与率を20%に引き上げ 金融経済教育などで社員の資産形成を促進

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「育児支援休暇」「介護支援休暇」を新設 短時間勤務対象拡大など支援策拡充 JR東日本

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