働き方改革の記事・ニュース

「育児支援休暇」「介護支援休暇」を新設　短時間勤務対象拡大など支援策拡充　JR東日本

オフィスの存在意義を「社内コミュニケーションの強化」とする企業は約7割　森ビル調査

アフターコロナの出社頻度は「毎日」が減少、テレワーク・在宅勤務が再増加　野村総研調査

オンワード、従業員参加型のワークショップを経て新しいユニフォームを製作するサービス開始
SmartHRの新機能で「社内依頼」のDXに期待　「お知らせ機能」2週間で1000社に導入
年末の大掃除、整理整頓のヒントに！　備品・書類保管のポイント

年末の大掃除が見直しの絶好の機会に！　もう「〇〇はどこ？」とはいわせない。物品の整理、保管術
若手社員の価値観、入社後に変わる傾向　ワークライフバランスを重視する20〜30歳代の労働者
一時保育マッチングサービス「ちょこいく」導入　Finatext、育児関連の新しい福利厚生
オフィスビル選定基準はウェルビーイング対応などが重視される傾向　成長企業ほど賃料負担を許容
ポイントは4つ、理想の会議を実現する「ガイドライン」をコマニーが作成　社内プロジェクトで検証
育児休業の引き継ぎをする従業員らに10万円　GOOD PLACE、独自の福利厚生で都から表彰

政府、予算編成の最重要課題に「全世代の賃上げ」　政労使会議からは「勇気を持って値上げ」
えるぼし認定の見直しや職場での女性の健康支援に関する情報公表の充実を議論　厚労省審議会
総務の引き出し（税務）

【中小企業向け「賃上げ促進税制」】あらためて確認しておきたい2024年度の改正ポイント
総務の引き出し（SDGs）

障がい者とともに成長できる企業を目指すには？　障がい者雇用の課題と活用法のヒント
企業の生成AI導入の鍵はカスタマイズ化　キリンでは年間約2万9000時間以上の効率化を期待
AMH検査の費用補助や男性育休あと押し　サーキュレーション、妊娠・出産・育児と仕事の両立支援
Uniposと九大、2000人の調査で企業文化を類型化　業績に影響するのはどんなカルチャー？

注目の総務コンテンツ

セミナー・イベント予定一覧◆4/28更新
押さえておくべき2025年施行の法令改正
2024年雇用保険法等改正への対応実務
編集部厳選！総務1年生は必読◆4/7更新
新入社員の教育や既存社員のリスキリングに！
スタートアップバックオフィスの始め方

特別企画、サービス

総務が押さえておくべき　2023（令和5）年に施行の法令改正情報

2023年は2022年に引き続き施行される育児・介護休業法のほか、労働基準法や労働安全衛生法、国民年金法の改正法令などが施行されます。本稿では今年に施行等される法令の中で、総務業務関連のものをピックアップしました。
【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本

『月刊総務』編集部が、総務1年生やこの春久々に総務業務を担当する方にオススメのコンテンツを厳選。この機会に、総務実務の基本はもちろん、ビジネススキルや総務の考え方について学んでみませんか？
総務のマニュアル

総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
多様な働き方に対応する　社内コミュニケーション術

リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント

ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
総務辞典

総務辞典とは、どなたでもご利用いただける、総務業務に関する一般知識、関連法令や実務ノウハウなど総務に関する用語辞典です。
無料オンラインセミナーのご案内

月刊総務が開く、無料オンラインセミナーの予定はこちらからご確認ください。さまざまな企業と共催し、より専門的な知識を幅広いテーマで発信。総務の皆様の情報収集にお役立てください。
『月刊総務』調査

『月刊総務』では、不定期にアンケート調査を実施し、その結果を公開しています。全国の総務パーソンがどのように業務に対応しているのか、何を感じているのか、総務の現状を確認してみましょう。
YouTube 月刊総務チャンネル

『月刊総務』公式YouTubeチャンネルです！　「働き方」「戦略総務」などのテーマについて、数分で気軽にキャッチできる情報を発信していきます。ぜひ、チャンネル登録をお願いします！
業務効率化＆コスト削減　購買プラットフォーム

オフィス用品に関する困りごとを解決し、業務効率化とコスト削減を実現いたします。Kobuyは、一貫堂が提携するパートナーサプライヤに加え、お客様ご希望のサプライヤ商品・サービスを一元管理できるオフィス用品一括購買システムです。

働き方改革の記事・ニュース

「育児支援休暇」「介護支援休暇」を新設 短時間勤務対象拡大など支援策拡充 JR東日本

オフィスの存在意義を「社内コミュニケーションの強化」とする企業は約7割 森ビル調査

アフターコロナの出社頻度は「毎日」が減少、テレワーク・在宅勤務が再増加 野村総研調査

オンワード、従業員参加型のワークショップを経て新しいユニフォームを製作するサービス開始

SmartHRの新機能で「社内依頼」のDXに期待 「お知らせ機能」2週間で1000社に導入

年末の大掃除が見直しの絶好の機会に！ もう「〇〇はどこ？」とはいわせない。物品の整理、保管術

若手社員の価値観、入社後に変わる傾向 ワークライフバランスを重視する20〜30歳代の労働者

一時保育マッチングサービス「ちょこいく」導入 Finatext、育児関連の新しい福利厚生

オフィスビル選定基準はウェルビーイング対応などが重視される傾向 成長企業ほど賃料負担を許容

ポイントは4つ、理想の会議を実現する「ガイドライン」をコマニーが作成 社内プロジェクトで検証

育児休業の引き継ぎをする従業員らに10万円 GOOD PLACE、独自の福利厚生で都から表彰

政府、予算編成の最重要課題に「全世代の賃上げ」 政労使会議からは「勇気を持って値上げ」

えるぼし認定の見直しや職場での女性の健康支援に関する情報公表の充実を議論 厚労省審議会

【中小企業向け「賃上げ促進税制」】あらためて確認しておきたい2024年度の改正ポイント

障がい者とともに成長できる企業を目指すには？ 障がい者雇用の課題と活用法のヒント

企業の生成AI導入の鍵はカスタマイズ化 キリンでは年間約2万9000時間以上の効率化を期待

AMH検査の費用補助や男性育休あと押し サーキュレーション、妊娠・出産・育児と仕事の両立支援

Uniposと九大、2000人の調査で企業文化を類型化 業績に影響するのはどんなカルチャー？

注目の総務コンテンツ

特別企画、サービス

総務が押さえておくべき 2023（令和5）年に施行の法令改正情報

【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本

総務のマニュアル

多様な働き方に対応する 社内コミュニケーション術

テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント

総務辞典

無料オンラインセミナーのご案内

『月刊総務』調査

YouTube 月刊総務チャンネル

業務効率化＆コスト削減 購買プラットフォーム

「育児支援休暇」「介護支援休暇」を新設　短時間勤務対象拡大など支援策拡充　JR東日本

オフィスの存在意義を「社内コミュニケーションの強化」とする企業は約7割　森ビル調査

アフターコロナの出社頻度は「毎日」が減少、テレワーク・在宅勤務が再増加　野村総研調査

SmartHRの新機能で「社内依頼」のDXに期待　「お知らせ機能」2週間で1000社に導入

年末の大掃除が見直しの絶好の機会に！　もう「〇〇はどこ？」とはいわせない。物品の整理、保管術

若手社員の価値観、入社後に変わる傾向　ワークライフバランスを重視する20〜30歳代の労働者

一時保育マッチングサービス「ちょこいく」導入　Finatext、育児関連の新しい福利厚生

オフィスビル選定基準はウェルビーイング対応などが重視される傾向　成長企業ほど賃料負担を許容

ポイントは4つ、理想の会議を実現する「ガイドライン」をコマニーが作成　社内プロジェクトで検証

育児休業の引き継ぎをする従業員らに10万円　GOOD PLACE、独自の福利厚生で都から表彰

政府、予算編成の最重要課題に「全世代の賃上げ」　政労使会議からは「勇気を持って値上げ」

えるぼし認定の見直しや職場での女性の健康支援に関する情報公表の充実を議論　厚労省審議会

障がい者とともに成長できる企業を目指すには？　障がい者雇用の課題と活用法のヒント

企業の生成AI導入の鍵はカスタマイズ化　キリンでは年間約2万9000時間以上の効率化を期待

AMH検査の費用補助や男性育休あと押し　サーキュレーション、妊娠・出産・育児と仕事の両立支援

Uniposと九大、2000人の調査で企業文化を類型化　業績に影響するのはどんなカルチャー？

総務が押さえておくべき　2023（令和5）年に施行の法令改正情報

多様な働き方に対応する　社内コミュニケーション術

業務効率化＆コスト削減　購買プラットフォーム