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物流2024年問題、トラック運転手の賃金を24年度から10％前後引き上げる政府方針
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短時間勤務者にもフレックス制度を適用　育児・介護と仕事を両立する社員や定年再雇用者など
DE＆Iを重点分野に人的資本を強化　経営陣のコミットで人事戦略の加速を狙うコカ・コーラ
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残業時間の割増賃金率が引き上げられても減らない残業、人事担当に課題感残る　民間調査
企業が押さえておくべきストライキの対処法

ストライキを起こした社員は処分できる？　参加中の賃金は？　知っておきたい対処法
働き方に合わせて、正午からの昼礼タイム　フルリモートで営業を支援する営業ハックの取り組み

「働くパパママ川柳」で現金20万円や高級ホテル宿泊券ゲット！　祖父母目線もOK、3月11日まで
事例：社用車管理のペーパーレス、コスト削減、ドライバーの働き方改革を実現するBqeyとは
副業、33社のコンソで相互に派遣　年々参加企業増加し、募集企業の7割は自社にないスキルを公募
サステナビリティ経営に向けた動き、数値目標化は進むが人的資本経営には課題も　JMAC調査
企業が押さえておくべきストライキの対処法

労組がなくても油断は禁物！　一人の小さな声から始まることもある新時代の「ストライキ」事情
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