社外・社内広報の記事・ニュース

AMH検査の費用補助や男性育休あと押し　サーキュレーション、妊娠・出産・育児と仕事の両立支援

福利厚生100種の整備を進めるリノベ事業会社　奨学金返済、月2万円を代理で5年間返還など

作業用ユニフォームを刷新、男女兼用のデザインで素材や機能性にも配慮　基礎地盤コンサルタンツ

配偶者の出産休暇取得を義務化、男性社員の育児休暇取得を主要KPIに　コカ・コーラボトラーズ
LGBTQ＋に関する取り組みを評価「PRIDE指標2024」に968社が応募　受賞事例を紹介
トラスコ中山、交際相手の近くで働ける「ひなどり転勤制度」を導入　社員の人生設計を支援
「IR優良企業賞2024」発表、受賞企業から総務が参考にしたいコミュニケーション手法を探る
第11回ホワイト企業アワード、働きがいと働きやすさの向上を目指す16社を選出
地方百貨店の福利厚生がサウナ、漫画ミュージアム使い放題　「働きやすさ日本一」目指す米子高島屋
政令市初！　中小企業の「健康経営優良法人」認定に向け、初年度150社を無償支援　名古屋市
朝の10分を使って中途入社式、社内コミュニケーション活性化　組織内「ななめの関係」が生む効果

内閣官房水循環政策本部、水循環に役立つ取り組み実施の99社を「水循環企業」に登録・認証
「仕切り」と「つながり」を自在に　イトーキの新ショールーム、オフィスの機動性向上を提案
優れた採用活動などを評価する「ウォンテッドリーアワード2024」開催　最優秀賞にdely
総務の引き出し（広報）

人気のテーマは「パーパス・人的資本経営・サステナビリティ」　社内広報の3トレンド
社内の保育施設を開放し、ワーケーションと「保育園留学」を受け入れ　資生堂掛川工場
丸井、失敗を恐れずイノベーションに挑んだ社内事業を表彰　社員株主プロジェクトなどを選出
腹囲マイナス1cmで1000円もらえる　タマデックの健康増進プログラム、学会で効果を発表

注目の総務コンテンツ

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押さえておくべき2025年施行の法令改正
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総務が押さえておくべき　2023（令和5）年に施行の法令改正情報

2023年は2022年に引き続き施行される育児・介護休業法のほか、労働基準法や労働安全衛生法、国民年金法の改正法令などが施行されます。本稿では今年に施行等される法令の中で、総務業務関連のものをピックアップしました。
【編集部厳選】総務1年生にオススメしたいコンテンツ20本

『月刊総務』編集部が、総務1年生やこの春久々に総務業務を担当する方にオススメのコンテンツを厳選。この機会に、総務実務の基本はもちろん、ビジネススキルや総務の考え方について学んでみませんか？
総務のマニュアル

総務・バックオフィスの実務を実践的にサポートする「総務のマニュアル」シリーズ。ビジネストレンドを押さえた内容で、いま総務が知っておきたいポイントを具体的に解説していきます。
多様な働き方に対応する　社内コミュニケーション術

リモートワーク、ＡＢＷなど働き方の多様化がさらに広がっています。対面のコミュニケーションが減っている中においても、コミュニケーションを活性化するために、どうしていくべきでしょうか。
テレワークを実現するペーパーレス化と文書管理のポイント

ハイブリッドワークの需要が高まったものの、総務・経理などの管理部門では、請求書や契約書など書類のデジタル化に対応できず、出社を余儀なくされた方も多いのではないでしょうか。
総務辞典

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