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2025年下半期、総務パーソンはどのようなテーマに注目したのでしょうか。読まれた記事を集計して、ランキング形式でトップ20を紹介します。ぜひ、新たな施策提案や業務改善などの参考にしてください。
ランキング トップ5
地球温暖化の一環として2005年から政府が提唱 する、夏を快適に過ごすライフスタイル「クールビズ(COOL BIZ)」。英語の「COOL」と「BUSINESS(ビジネス)」を組み合わせたこの造語は、単なる「涼しい服装」の提唱ではなく、暑さ対策と同時に、職場の印象形成やビジネスマナーの一部として、その重要性が再認識されつつあります。そこで本企画では、働く全ての人が「快適さ」と「好印象」を両立させるための、実践的なマナーと装いのポイントを整理します。
リクルートマネジメントソリューションズ(東京都港区)は9月25日、「働く人の本音調査2025」第2回の結果を発表した。調査によると、27.7%の従業員が職場に「静かな退職者」がいると感じており、その影響について55.1%が不利益を感じている一方で、15.1%が恩恵を受けたと回答していることがわかった。
前々回、前回を通して、休職者の方の適切な職場復帰と再発防止に有効な復職支援「リワーク」についての概要と具体的な取り組みなどについて紹介してきました。今回から、近年休職~復職の対象層の中でも増加傾向にある「発達障がい」について、2回にわたり解説していきます。
ポータブル電源は安いものでも数万円はするので、そもそも必要なのか、緊急時のために購入したとしてどれくらいのメリットがあるのかなど、悩まれている方も多いと思います。 結論からいえば、ポータブル電源はどんなご家庭でも備えておくのがベターです。今回は、防災目的でポータブル電源を備えておくメリットや、おすすめのポータブル電源について解説していきます。
ノンピ(東京都千代田区)は9月12日、同社が運営する、工事不要・低コストで導入可能な社員食堂モデル「キッチンレス社食」への問い合わせ件数が、前年比3倍に増加したと明かした。
ランキング 6位〜
ランキング 11位〜
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